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Assistant ressources humaines
Assistante ressources humaines
Bureau de la gestion des ressources humaines
Bureau des Ressources Humaines
CRHA
CRIA
Conseiller en relations industrielles agréé
Conseiller en ressources humaines agréé
Conseillère en relations industrielles agréée
Conseillère en ressources humaines agréée
Consultant en planification de ressources humaines
Consultante en planification de ressources humaines
Coordinatrice des ressources humaines
DRH
DRHC
Directeur des ressources humaines
Directrice des ressources humaines
Directrice des ressources humaines -DRH-
Développement des ressources humaines Canada
Expert-conseil en planification de ressources humaines
Ministère des Ressources humaines et du Travail
Ministère du Développement des ressources humaines
OHRM
Professionnel en ressources humaines agréé
Professionnelle en ressources humaines agréée
Responsable du personnel
Ressources humaines SCTM
Ressources humaines et Travail

Vertaling van "Ressources humaines SCTM " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE


directeur des ressources humaines | DRH | directeur des ressources humaines/directrice des ressources humaines | directrice des ressources humaines

career advice office manager | employee benefits manager | human resources manager | human resources specialist


assistante ressources humaines | assistant ressources humaines | assistant ressources humaines/assistante ressources humaines

human resources associate | human resources secretary | human resources assistant | human resources executive assistant


coordinatrice des ressources humaines | directrice des ressources humaines -DRH- | directeur des ressources humaines/directrice des ressources humaines -DRH- | responsable du personnel

personnel manager | personnel supervisor | human resources officer | personnel administrator


Convention (n° 142) sur la mise en valeur des ressources humaines, 1975 | Convention concernant le rôle de l'orientation et de la formation professionnelles dans la mise en valeur des ressources humaines

Convention concerning Vocational Guidance and Vocational Training in the Development of Human Resources


Recommandation concernant le rôle de l'orientation et de la formation professionnelles dans la mise en valeur des ressources humaines | Recommandation sur la mise en valeur des ressources humaines

Recommendation concerning Vocational Guidance and Vocational Training in the Development of Human Resources


Bureau de la gestion des ressources humaines | bureau des Ressources Humaines | OHRM [Abbr.]

Office of Human Resources Management | OHRM [Abbr.]


conseiller en ressources humaines agréé | CRHA | conseillère en ressources humaines agréée | conseiller en relations industrielles agréé | CRIA | conseillère en relations industrielles agréée | professionnel en ressources humaines agréé | professionnelle en ressources humaines agréée

certified human resources professional | CHRP | certified industrial relations counsellor | CIRC


expert-conseil en planification de ressources humaines [ experte-conseil en planification de ressources humaines | consultant en planification de ressources humaines | consultante en planification de ressources humaines ]

human resources planning consultant


Développement des ressources humaines Canada [ DRHC | ministère du Développement des ressources humaines | ministère des Ressources humaines et du Travail | Ressources humaines et Travail ]

Human Resources Development Canada [ HRDC | Department of Human Resources Development | Department of Human Resources and Labour | Human Resources and Labour ]
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
En conclusion, notre programme des SCTM et la Garde côtière en général ont besoin des avoirs physiques et des ressources humaines et financières nécessaires, ainsi que d'une certaine période de stabilité—ce qui est très important—pour assurer au ministère des Pêches et des Océans une main-d'oeuvre et un milieu de travail efficients, productifs et durables.

In conclusion, our MCTS program and coast guard in general need the required physical assets, human and financial resources, along with a period of stability—very, very important—to ensure we have an efficient, productive, and sustainable workforce and workplace within the Department of Fisheries and Oceans.


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