Vertaling van "Conseiller en action positive " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

conseiller en action positive [ conseillère en action positive ]
affirmation action advisor

Entente entre le Secrétariat du Conseil du Trésor et la Commission de la fonction publique sur le Programme des initiatives de mesures spéciales en matière d'équité en emploi [ Entente conclue entre le Secrétariat du Conseil du Trésor et la Commission de la Fonction publique relative à la planification des ressources humaines et à l'action positive ]
Agreement between the Treasury Board Secretariat and the Public Service Commission on the Employment Equity Special Measures Initiatives Program [ Agreement between the Treasury Board Secretariat and the Public Service Commission on Human Resource Planning and Affirmative Action ]

expert-conseil en action positive
Affirmative Action consultant

action positive | discrimination positive
affirmative action | positive action | positive discrimination | reverse discrimination | special measures

Programme d'action de la Communauté sur la promotion de l'égalité des chances pour les femmes - Programme d'Actions Positives(1982-1985) | PAP [Abbr.]
Community action programme on the promotion of equal opportunities for women(1982-85)

Programme d'action de la Communauté sur la promotion de l'égalité des chances pour les femmes; Programme d'Actions Positives | PAP [Abbr.]
Community action programme on the promotion of equal opportunities for women | PAP [Abbr.]

programme d'action positive
affirmative action program

bureau d'action positive
affirmative action office

conseillère en économie sociale et familiale | intervenant d'action sociale | conseiller en économie sociale et familiale | intervenant d'action sociale/intervenante d'action sociale
social work assistant practitioner | support worker assistant | social work assistant | support work assistant team member

action statutaire | action de garantie | action d'éligibilité au conseil
qualifying share

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

La recommandation du Conseil (articles 2.1 à 2.5) propose d’autres mesures spécifiques aux États membres, dont des mesures d’action positive visant à lutter contre les discriminations.
The Council Recommendation (articles 2.1 to 2.5) proposes further specific measures to Member States, including positive action to fight discrimination.

(3) La recommandation 84/635/CEE du Conseil du 13 décembre 1984 relative à la promotion des actions positives en faveur des femmes[21] recommandait aux États membres de faire en sorte que les actions positives incluent, dans la mesure du possible, des actions portant sur la participation active des femmes dans les organismes décisionnels.
(3) Council Recommendation 84/635/EEC of 13 December 1984 on the promotion of positive action for women[21] recommended that Member States should take steps to ensure that positive action includes, as far as possible, actions having a bearing on active participation by women in decision-making bodies.

La Commission s'assure également que sa contribution aux discussions du Conseil et les positions qu'elle adopte dans les enceintes internationales consacrées aux droits de l'homme sont le reflet de l'action communautaire et de la PESC.
The Commission also ensures through its input into Council discussions and the development of positions in international human rights forums that these reflect Community action, as well as CFSP.

(27) Le Conseil, dans sa recommandation 86/379/CEE du 24 juillet 1986 sur l'emploi des handicapés dans la Communauté(7), a établi un cadre d'orientation qui énumère des exemples d'actions positives visant à promouvoir l'emploi et la formation des personnes handicapées et, dans sa résolution du 17 juin 1999 sur l'égalité des chances en matière d'emploi pour les personnes handicapées(8), a affirmé l'importance d'accorder une attention particulière notamment au recrutement, au maintien dans l'emploi et à la formation et à l'apprentissage tout au long de la vie des personnes handicapées.
(27) In its Recommendation 86/379/EEC of 24 July 1986 on the employment of disabled people in the Community(7), the Council established a guideline framework setting out examples of positive action to promote the employment and training of disabled people, and in its Resolution of 17 June 1999 on equal employment opportunities for people with disabilities(8), affirmed the importance of giving specific attention inter alia to recruitment, retention, training and lifelong learning with regard to disabled persons.

Le Conseil réaffirme sa position en ce qui concerne les action futures dans le domaine de la santé et insiste sur le besoin de transparence, afin de favoriser une meilleure connaissance et une plus grande implication de la part des citoyens.
The Council reiterates its position concerning future action in the health field and emphasises the need for transparency in order to promote better knowledge and greater involvement on the part of citizens.

(3) considérant que l'accès des femmes à la prise de décision a fait l'objet d'une attention spécifique dans la recommandation 84/635/CEE du Conseil, du 13 décembre 1984, relative à la promotion des actions positives en faveur des femmes(7), dans la deuxième résolution du Conseil, du 24 juillet 1986, concernant la promotion de l'égalité des chances pour les femmes(8), dans la résolution du Conseil, du 21 mai 1991, relative au troisième programme d'action communautaire à moyen terme pour l'égalité des chances entre femmes et hommes (1991-1995)(9), dans la résolution du Conseil, du 27 mars 1995, concernant la participation équilibrée des femmes et des hommes à la prise de décision(10) et dans la décision 95/593/CE du Conseil, du 22 décembre 1995, concernant un programme d'action communautaire à moyen terme pour l'égalité des chances entre les hommes et les femmes (1996-2000)(11).
(3) Whereas attention was focused on women's access to decision-making in Council Recommendation 84/635/EEC of 13 December 1984 on the promotion of positive action for women (7), in the second Council Resolution of 24 July 1986 on the promotion of equal opportunities for women (8), in the Council Resolution of 21 May 1991 on the third medium-term Community action programme on equal opportunities for women and men (1991-1995) (9), in the Council Resolution of 27 March 1995 on the balanced participation of women and men in decision-making(10) and in Council Decision 95/593/EC of 22 December 1995 on a medium-term Community action programme on equal opportunities for men and women (1996-2000) (11).

La recommandation du Conseil concernant la participation équilibrée des femmes et des hommes aux processus de décision est le résultat d'un plus long processus entamé en 1984 avec la recommandation du Conseil relative à la promotion des actions positives en faveur des femmes [7].
The Council Recommendation on the balanced participation of women and men in decision-making is the result of a longer process started in 1984 with the Council Recommendation on the promotion of positive action [7].

(5) Recommandation 84/635/CEE du Conseil, du 13 décembre 1984, relative à la promotion des actions positives en faveur des femmes (JO L 331 du 19.12.1984, p. 34).
(5) Council recommendation 84/635/EEC of 13 December 1984 on the promotion of positive action for women (OJ L 331, 19.12.1984, p. 34).