Vertaling van "Code ministériel du programme de formation " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

code ministériel du programme de formation
departmental training program code

programme ministériel de formation
departmental training program

Système du programme ministériel de formation
Departmental Training Program System

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

J. considérant qu'en dépit de la réalisation de certains progrès, tous les acteurs internationaux reconnaissent que les droits des travailleurs et des syndicats continuent à faire l'objet de violations graves et systématiques au Bangladesh; considérant que les modifications apportées en 2013 au code du travail du Bangladesh ont été très limitées et que celui-ci ne garantit toujours pas le respect des normes internationales en ce qui concerne la liberté d'association, le droit de grève et de négociation collective ainsi que le droit à se syndiquer, en particulier dans les zones franches industrielles; considérant que le gouvernement du Bangladesh n'a pas encore édicté les règles et règlements d'exécution relatifs à ces modifications, alors qu'il s'est à plusieurs reprises engagé à le faire; considérant que les programmes tels que le programme "Better Work" de l'OIT et le programme de formation prévu dans l'accord relatif au Bangladesh dépendent de la publication de ces règles et règlements;
J. whereas despite the fact that some progress was made, it is widely recognised by all international actors that workers’ and trade union rights continue to be seriously and systematically violated in Bangladesh; whereas the 2013 amendments to the Bangladesh Labour Act (BLA) were very limited and therefore continue to fall short of international standards with regard to freedom of association, the right to strike and collective bargaining as well as the right to join a trade union, particularly with regard to the Export Processing Zones (EPZs); whereas the Government of Bangladesh has to date failed to issue the implementing rules and regulations with regard to those amendments, despite repeated promises to do so; whereby programmes such as the ILO Better Work programme and the training programme under the Bangladesh Accord depend on the issuing of those rules and regulations;

la vérification obligatoire par rayons-X ou autre méthode de tous les bagages avant que les passagers ne puissent se présenter au comptoir d'enregistrement; la vérification obligatoire des pièces d'identité au moment du passage au point de fouille et de l'embarquement; la mise en place d'un système d'identification électronique des passagers et des employés; l'amélioration et la validation du système de contrôle d'accès aux zones sécurisées; la présence de la GRC dans tous les aéroports de catégorie 1 et 2; la mise en place d'un plan d'intervention rapide en cas d'acte terrorisme au sol, lequel pourrait être personnalisé selon les catégories d'aéroports; l'application de mesures législatives visant à contrer la «rage au sol» de passagers violents, l'inspection de sûreté des avions au sol, effectuer par du personnel de la société aérienne autre que le personnel navigant ou les préposés à l'entretien des avions; un meilleur contrôle de l'accès aux passerelles d'embarquement ou à l'aire de trafic, grâce à un système de portes verrouillées électroniquement afin de supprimer les clés; une consultation accrue des employés selon les modalités de la section 2 du Code canadien du travail; une formation adéquate pour le personnel des sociétés aériennes, fournie conjointement par Transport Canada et la compagnie aérienne; enfin, la mise en place d'un programme de sécurité comportant des procédures que l'on peut renforcer en fonction du niveau de risque.
mandatory checking of all luggage by X-ray or other methods before the passengers are authorized to present themselves at the check-in counter; mandatory verification of passenger identification at the checkpoint and upon embarking; implementation of electronic passenger and employee identification systems; improvement and validation of the system used to control access to restricted areas; RCMP presence in all schedule 1 and 2 airports in Canada; implementation of an emergency intervention plan to counter ground terrorism, which could be customized according to each category of airport; application of legislative measures to counter the ground rage of violent passengers; ground safety inspections of aircraft, which should be done by airline personnel other than flight personnel or aircraft service agents; better control of access to boarding docks or the tarmac, using a system of electronically locked doors to eliminate the need for keys; increased consultation with employees as per the terms and conditions stipulated in part II of the Canada Labour Code; appropriate training for airline personnel provided jointly by Transport Canada and the airline; and the implementation of a safety program, including procedures that can be escalated according to the level of risk.

À cet égard, l'avocat général estime que, sous réserve de deux conditions, un utilisateur titulaire d’une licence pour utiliser un programme d’ordinateur peut, sans l’autorisation de l’auteur, reproduire le code de ce programme ou traduire la forme du code d'un format de données de ce programme pour écrire, dans son propre programme d’ordinateur, un code source qui lit et écrit ce format de données.
In that regard, the Advocate General concludes that, subject to two conditions, the holder of a licence to use a computer program may, without the author’s authorisation, reproduce the program code or translate the form of the code of a data format in that program so as to write, in his own computer program, a source code which reads and writes that data format.

43. se félicite de l'initiative prise par le Bureau d'élaborer des lignes directrices en matière de recrutement qui tiennent compte des personnes handicapées, y compris des stagiaires et des agents contractuels intérimaires et/ou temporaires, conformément au code de bonne pratique pour l'emploi des personnes handicapées; se félicite aussi de l'initiative prise par l'administration en ce qui concerne le programme de formation en faveur des personnes handicapées; estime que, afin de faciliter leur insertion dans l'administration du Parlement, l'administration devrait envisager la nomination d'un "coordinateur pour les personnes handicapées";
43. Welcomes the initiative taken by the Bureau to establish guidelines for recruitment which take into account persons with disabilities including stagiaires and interim and/or temporary contract staff as stated in the Code of Good practice for Employment of People with Disabilities; welcomes also the initiative taken by the administration regarding the training programme in favour of disabled persons; is of the opinion that, in order to ease their insertion in Parliament's administration, the administration should consider appointing a "coordinator for disabled persons";

Le code sera certifié officiellement par un organisme de certification et comprend un programme de formation.
The code will be formally certified by a certification body and includes a training package.

64. salue tout particulièrement l'initiative du Royaume-Uni consistant à divulguer à tous les agents de l'administration un code de conduite à suivre vis-à-vis du public quelle que soit l'origine des personnes, afin de promouvoir l'égalité de traitement; recommande aux États membres de prendre les mesures pour lutter contre les propos et comportements racistes de toute autorité et de mettre en place des programmes de formation des personnels de la police et de la justice et, plus spécialement, des services qui s'occupent des migrants aux frontières (connaissance et compréhension des cultures étrangères, prévention des comportements racistes, éducation à la tolérance);
64. Welcomes in particular the action taken by the United Kingdom in circulating to all civil servants a code of conduct to be adhered to in relations with all members of the public, whatever their origin, with a view to promoting equal treatment; urges the Member States to take measures to combat racist statements and behaviour by all authorities and to establish training programmes for police officers and judicial officials and, more particularly, those services which deal with migrants at borders (knowledge and understanding of foreign cultures, prevention of racist behaviour, education in tolerance);

Durant la période préparatoire de la réunion ministérielle de Seattle en 1999, on a observé au Sénégal un cas où un programme de formation financé par les États-Unis au profit des décideurs et des acteurs du secteur privé mettait fortement l'accent sur des questions liées aux propres priorités du pays donateur (la nécessité de supprimer les subventions agricoles), et passait délibérément sous silence des questions où les intérêts du Sénégal risquaient de s'opposer à ceux des États-Unis (droits de propriété intellectuelle).
During the run-up to the 1999 ministerial meeting in Seattle there was a case in Senegal in which a training programme funded by the USA for the benefit of decision-makers and other parties in the private sector strongly emphasised issues relating to the donor country’s own priorities (the need for farming subsidies to be abolished) and deliberately ignored issues where Senegal’s interests were likely to conflict with those of the USA (intellectual property rights).

Un programme de formation du personnel et d'information du public sera lancé pour s'assurer que le Code devient réalité sur le terrain.
A programme of training for staff and publicity about the Code for the public will be launched to ensure that the Code quickly becomes operationally effective.

Le code établit des objectifs ambitieux mais réalistes. Les efforts de la Commission dans ce sens seront soutenus par un programme de formation du personnel, de publicité auprès du public et de suivi régulier.
The Commission's efforts to meet these standards will be supported by a programme of training for staff, public information, and regular monitoring.

Les facteurs en cause comme les programmes, la formation des enseignants, les ressources, l'évaluation et d'autres sont examinés au sein du comité d'étude sur les indicateurs de qualité et au niveau ministériel.
Explanatory factors like the curriculum, teacher-training, resources, evaluation and so on are discussed within the working committee on quality indicators and at a ministerial level.