3. Reward and recognise volunteering activities - To encourage appropriate incentives for individuals, companies and volunteer-develo
pment organisations including proper health and safety cover for volunteers in the f
orm of accident and personal liability insurance during p
eriods of voluntary work according to the national customs and traditions and to gain more systematic recognition for volunteering at EU lev
...[+++]el and in the Member States by policy makers, civil society organisations and employers for skills and competences developed through volunteering. Certified past activities for volunteering organisations can also be considered as a positive feature of careers in the public sector3. Beloning en erkenning van vrijwilligersactiviteiten – aanmoedigen van pas
sende prikkels voor personen, ondernemingen en vrijwilligersorganisaties, waaronder een adequate bescherming van gezondheid en veiligheid voor
vrijwilligers in de vorm van een verzekering tegen ongevallen en persoonlijke aansprakelijkheid tijdens het vrijwilligerswerk volgens de nationale gewoonten en tradities, en verkrijgen van een systematischere erkenning door en verkrijgen van een systematischere erkenning door beleidsmakers, maatschappelijke organisaties
...[+++] en werkgevers op EU-niveau en in de lidstaten van in het kader van vrijwilligerswerk ontwikkelde vaardigheden en competenties Bewezen werkervaring in vrijwilligersorganisaties kan ook als een positief element voor een loopbaan in de publieke sector worden beschouwd.