Daher werden Unternehmen diesen Vorschlag nicht nutzen können, um sich beispielsweise in Niedriglohnländern niederzulassen, um den Sozialschutz zu umgehen, den die Arbeitnehmer im Gastmitgliedstaat genießen würden.
Ondernemingen zullen dit voorstel dan ook niet kunnen toepassen om zich bijvoorbeeld te vestigen in lagelonenlanden met als doel de sociale bescherming te omzeilen die werknemers zouden genieten in de lidstaat van ontvangst.
