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Belästigung am Arbeitsplatz
Beweglicher Teilbetrag
Bullying
Gewalt am Arbeitsplatz
MOB
Misshandlung am Arbeitsplatz
Misshandlung im Arbeitsumfeld
Mobbing
Mobbing am Arbeitsplatz
Psychoterror
Psychoterror am Arbeitsplatz
Umfassen
Übergriffe am Arbeitsplatz

Traduction de «mobbing umfassen » (Allemand → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
zwoelf Stimmen,welche die Zustimmung von mindestens vier Mitgliedern umfassen

twaalf stemmen waarbij ten minste vier leden voorstemmen




Psychoterror [ Bullying | Mobbing ]

psychologische intimidatie [ mobbing ]


beweglicher Teilbetrag | MOB [Abbr.]

variabel element | MOB [Abbr.]


Mobbing | Psychoterror am Arbeitsplatz

pesten op het werk | pesterijen op de werkvloer | pesterijen op het werk


Belästigung am Arbeitsplatz [ Gewalt am Arbeitsplatz | Misshandlung am Arbeitsplatz | Misshandlung im Arbeitsumfeld | Mobbing am Arbeitsplatz | Übergriffe am Arbeitsplatz ]

pesterijen op de werkvloer [ geweld op het werk | intimidatie op het werk | ongewenst gedrag in de werksfeer | ongewenst gedrag op de werkvloer | pesten op het werk | pesterijen in de werksfeer | pesterijen op het werk ]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
17. ist der Ansicht, dass die Definition der Behinderung sich auf alle Menschen mit Behinderungen ungeachtet des Schweregrades der Behinderung beziehen sollte und dass dieser Begriff als Wechselwirkung zwischen einer Person mit einer Behinderung und den sozialen Schranken sowohl im Hinblick auf das Umfeld als auch auf die Einstellung von Menschen definiert sein sollte und dass diese Definition der Diskriminierung weitgehend der Definition entsprechen sollte, die in der EU-Richtlinie über die Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf verwendet wurde, und sowohl direkte als auch indirekte Diskriminierung, angemessene Unterbringung (Anpassungen) und Mobbing umfassen sollte; ...[+++]

17. is van mening dat alle gehandicapten, ongeacht de ernst van hun handicap, onder de definitie van het begrip "handicap" moeten vallen, waarbij dit begrip moet worden opgevat als de omgang van een persoon met een gebrek en met de sociale barrières die dit oproept, zowel qua omgeving als mentaliteit, en dat de definitie van het begrip "discriminatie" grotendeels overeen zou moeten komen met die welke wordt gebezigd in de EU-richtlijn inzake gelijke behandeling op het werk, en zowel rechtstreekse als indirecte discriminatie, behoorlijke huisvesting (met speciale voorzieningen) en mishandeling dient te omvatten ...[+++]




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'mobbing umfassen' ->

Date index: 2025-05-26
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