Obwohl das Mindestalter unverändert bleibt, sollen Maßnahmen zur Neuorganisation der Arbeitszeit in Abhängigkeit vom Alter entwickelt werden, wie bereits im gemeinnützigen Sektor geschehen, um so ältere Arbeitnehmer zur weiteren Teilnahme am Erwerbsleben zu ermuntern.
Er zullen echter methoden worden ontwikkeld om de arbeidstijd afhankelijk van de leeftijd anders te organiseren, zoals dat in de non-profit sector al gebeurt, om oudere werknemers aan te moedigen om te blijven werken.
