28. stellt fest, dass die verschiedenen Tätigkeitsberichte bezüglich ihres Umfangs,
ihrer Länge, ihrer Form und des Grads der Einbeziehung der Informationen der zuständigen Dienststellen s
ehr unterschiedlich sind; ersucht den Generalsekretär,
die Darstellung und Struktur der Tätigkeitsberichte, wie vom Rechnungshof in Ziffer 9.
...[+++]16 seines Jahresberichts 2003 vorgeschlagen, in Zukunft zu harmonisieren, um eine bessere Vergleichbarkeit zwischen den Generaldirektionen zu erreichen; stellt jedoch fest, dass die Schwierigkeit bei der Einstellung von hinreichend qualifiziertem Finanzpersonal ein Thema ist, das in mehreren Tätigkeitsberichten angesprochen wurde; 28. merkt op dat de verschillende activiteitenverslagen sterk uiteenlopen wat betr
eft inhoud, lengte, vorm en de mate waarin de gegevens van de samenstelle
nde diensten hierin zijn geïntegreerd; nodigt de secretaris-generaal uit om, overeenkomstig het voorstel van de Rekenkamer in paragraaf 9.16 van haar jaarverslag 200
3 de indeling en de structuur van de jaarverslagen in de toekomst te harmoniseren met het oog op een betere vergel
...[+++]ijkbaarheid tussen directoraten-generaal; merkt echter op dat de moeilijkheid om voldoende gekwalificeerd financieel personeel aan te werven een terugkerend thema is in verscheidene activiteitenverslagen;