Vertaling van "einer variablen vergütungspolitik " (Duits → Nederlands) :

TERMINOLOGIE

mit einer variablen Porosität ausgelegtes Erzeugnis
artikel waarvan de poreusheid niet constant behoeft te zijn

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Die Grundsätze sollten insbesondere vorsehen, dass die Ausgestaltung einer variablen Vergütungspolitik gewährleistet, dass Anreize an den langfristigen Interessen des Kreditinstituts bzw. der Wertpapierfirma ausgerichtet sind und dass die Zahlungsmethoden seine bzw. ihre Eigenkapitalausstattung stärken.
Deze beginselen moeten er met name voor zorgen dat de vormgeving van beleid voor variabele beloningen verzekert dat prikkels worden afgestemd op de belangen op lange termijn van de kredietinstelling of beleggingsonderneming en dat de betalingsmethoden het eigen kapitaal van de instelling versterken.

Mit diesen wesentlichen Grundsätzen sollte insbesondere gewährleistet werden, dass die Ausgestaltung einer variablen Vergütungspolitik Zahlungen in Form von bedingtem Kapital und durch die Inanspruchnahme von Zurückstellungen begünstigt, um sicherzustellen, dass die Anreize an die langfristigen Interessen des Instituts angeglichen werden und dass die Zahlungsmethoden die Kapitalgrundlage des Instituts stärken.
Vooral deze kernbeginselen moeten ervoor zorgen dat beleidsvormen voor een variabele beloning zodanig zijn opgezet dat zij betalingen begunstigen in de vorm van voorwaardelijk kapitaal en door middel van uitstel van uitkeringen, zodat gewaarborgd wordt dat stimulansen stroken met de belangen op lange termijn van de instelling en dat de betalingsmethoden het eigen vermogen van de instelling versterken.

Es ist von wesentlicher Bedeutung, dass das Festgehalt eines Mitarbeiters einen so hohen Anteil seiner Gesamtvergütung darstellt, dass eine in jeder Hinsicht flexible variable Vergütungspolitik möglich ist und gegebenenfalls auch ganz auf die Zahlung einer variablen Vergütung verzichtet werden kann.
Het is van wezenlijk belang dat het aandeel van het vaste salaris van een werknemer in zijn totale beloningspakket groot genoeg is voor het hanteren van een volledig flexibel variabel beloningsbeleid, dat ook de mogelijkheid biedt geen variabele beloning uit te betalen.