Im Kontext der ständig älter werdenden Bevölkerung Spaniens und um sicherzustellen, dass entlassene Arbeitnehmer nicht entmutigt werden, an Aktivitäten der Wiedereingliederung teilzunehmen, wurde es für zweckmäßig gehalten, einen kleinen Ausgleich für die Kosten von Betreuungstätigkeiten an entlassene Arbeitnehmer zu zahlen, die an Weiterbildungsmaßnahmen teilnehmen.
Om rekening te kunnen houden met de ouder wordende bevolking in Spanje en om ervoor te zorgen dat de ontslagen werknemers niet worden ontmoedigd om deel te nemen aan de activiteiten ten behoeve van herintegratie, werd het nodig geacht te voorzien in een kleine compensatie voor de kosten van zorgverlening voor ontslagen werknemers die deelnemen aan opleidingsactiviteiten.
