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Entzündung der mittleren Augenhaut
Epigastralgie
Epigastrisch
LMIC
Land der mittleren Einkommensgruppe
Personal im mittleren Dienst
Schmerzen im mittleren Oberbauch
Uveitis
Wellenleistungsanteil des mittleren indizierten Drucks
Zum mittleren Oberbauch gehörend

Vertaling van " mittleren führungsebene " (Duits → Nederlands) :

TERMINOLOGIE
Land der mittleren Einkommensgruppe | Land im unteren Bereich des mittleren Einkommensniveaus | LMIC [Abbr.]

land met middellage inkomens | midden-inkomensland


Wellenleistungsanteil des effektiven mittleren Abeitsdrucks | Wellenleistungsanteil des mittleren indizierten Drucks

gemiddelde effektieve druk


Epigastralgie | Schmerzen im mittleren Oberbauch

epigastralgie | pijn in de bovenbuik


epigastrisch | zum mittleren Oberbauch gehörend

epigastrisch | met betrekking tot de bovenbuik


Uveitis | Entzündung der mittleren Augenhaut

uveitis | ontsteking van het oogvlies




Institut für Aus- und Weiterbildung im Mittelstand und in kleinen und mittleren Unternehmen

Instituut voor de opleiding en de voortgezette opleiding in de Middenstand en de KMO's


Minister der Kleinen und Mittleren Betriebe und der Landwirtschaft

Minister van de Kleine en Middelgrote Ondernemingen en Landbouw


Ausschuss der Sozialistischen Internationale für den Mittleren Orient

Commissie Midden-Oosten van de Internationale Socialist
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
[6] 1995 waren 4 % der Stellen der höheren Führungsebene und 10,7 % der Stellen der mittleren Führungsebene mit Frauen besetzt.

[6] In 1995 bedroeg het percentage vrouwen in senior en middenmanagementfuncties respectievelijk 4% en 10,7%.


In der Europäischen Kommission wurde das von Präsident Juncker vorgegebene Ziel eines Frauenanteils von 40 % auf der höheren und mittleren Führungsebene bis 2019 schon zwei Jahre nach Beginn der Amtszeit mit nahezu 35 % fast erreicht.

Binnen de Europese Commissie is het door voorzitter Juncker vastgestelde streefcijfer van 40 % vrouwen in het hoger en middenmanagement in 2019 bijna bereikt: bijna 35 % van het middenkader bestaat uit vrouwen – en er zijn nog maar twee jaar van de mandaatsperiode van deze Commissie verstreken.


[6] 1995 waren 4 % der Stellen der höheren Führungsebene und 10,7 % der Stellen der mittleren Führungsebene mit Frauen besetzt.

[6] In 1995 bedroeg het percentage vrouwen in senior en middenmanagementfuncties respectievelijk 4% en 10,7%.


Im Bereich der Rechnungsprüfung stellte ich auch die Zusammenarbeit mit Vertretern der mittleren Führungsebene aus den einschlägigen Abteilungen des Rechnungshofes sicher und habe bei besonders schwierigen und/oder sensiblen Rechnungsprüfungen direkt mitgearbeitet.

Ik moest zorgen voor de betrekkingen met het voor de betrokken afdeling van de Rekenkamer verantwoordelijke middenmanagement en heb zelfs rechtstreeks deelgenomen aan bijzonder moeilijke en/of gevoelig liggende audits ter plaatse.


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Die Kommission hat am 17. Dezember 2010 eine neue Strategie für die Chancengleichheit von Frauen und Männern für den Zeitraum bis 2014 veröffentlicht, in der neue Ziele für die Anzahl von Frauen in der höheren und mittleren Führungsebene und bei der künftigen Besetzung von Verwaltungsstellen (AD) in den Generaldirektionen, Abteilungen und Dienststellen der Kommission festgelegt wurden.

Op 17 december 2010 heeft de Commissie een nieuwe strategie voor gelijke kansen tussen vrouwen en mannen voor de periode tot 2014 gelanceerd, waarin nieuwe doelstellingen zijn vastgesteld met betrekking tot het aantal vrouwen dat deel moet uitmaken van het middenkader en het hoger kader en het aantal vrouwen dat moet worden aangeworven op administrateursposten (AD) in de directoraten-generaal, departementen en diensten van de Commissie.


Die Kommission hat am 17. Dezember 2010 eine neue Strategie für die Chancengleichheit von Frauen und Männern für den Zeitraum bis 2014 veröffentlicht, in der neue Ziele für die Anzahl von Frauen in der höheren und mittleren Führungsebene und bei der künftigen Besetzung von Verwaltungsstellen (AD) in den Generaldirektionen, Abteilungen und Dienststellen der Kommission festgelegt wurden.

Op 17 december 2010 heeft de Commissie een nieuwe strategie voor gelijke kansen tussen vrouwen en mannen voor de periode tot 2014 gelanceerd, waarin nieuwe doelstellingen zijn vastgesteld met betrekking tot het aantal vrouwen dat deel moet uitmaken van het middenkader en het hoger kader en het aantal vrouwen dat moet worden aangeworven op administrateursposten (AD) in de directoraten-generaal, departementen en diensten van de Commissie.


"Das Europäische Parlament und der Rat unterstreichen erneut die Bedeutung einer Besetzung sämtlicher Planstellen – insbesondere auf der mittleren und höheren Führungsebene – im Zusammenhang mit den Erweiterungen von 2004 und 2007 und weisen nachdrücklich darauf hin, dass die Organe und insbesondere das Europäische Amt für Personalauswahl (EPSO) alles in ihren Kräften Stehende tun sollten, damit die erforderlichen Maßnahmen ergriffen werden, um das gesamte Verfahren zur Besetzung der von der Haushaltsbehörde genehmigten Planstellen mit Beamten zu beschleunigen.

"Het Europees Parlement en de Raad benadrukken nogmaals het belang van een volledige aanwerving voor alle ambten in verband met de uitbreidingen van 2004 en 2007, met name voor het middenkader en het hogere kader, en dringen er bij de instellingen en vooral het EPSO op aan alles in het werk te stellen om het gehele proces voor de bezetting van door de begrotingsautoriteit toegekende ambten te bespoedigen.


Das Europäische Parlament und der Rat nehmen mit großer Besorgnis die Verzögerungen bei der Auswahl und den Einstellungen in Verbindung mit der Erweiterung 2004, die geringe Zahl besetzter Planstellen auf der mittleren Führungsebene, den hohen Anteil an Dauerplanstellen, die von Bediensteten auf Zeit besetzt sind, sowie die Tatsache, dass es keine ausreichende Zahl geeigneter Auswahlverfahren gibt, zur Kenntnis.

Het Europees Parlement en de Raad nemen met grote bezorgdheid kennis van de vertragingen in het selectie- en aanwervingsproces in verband met de uitbreiding 2004, de lage bezettingsgraad van het middenkader, het grote aantal vaste ambten dat door tijdelijke functionarissen wordt bezet, en het tekort aan passende vergelijkende onderzoeken.


- Ausarbeitung eines Musterlehrplans für die Schulung der mittleren Führungsebene in Bezug auf europäische ,Intelligence-Angelegenheiten" auf nationaler Ebene.

- een modelplan op te stellen voor de bijscholing van het middenkader in Europese criminele-inlichtingenzaken op nationaal niveau.


- Ausarbeitung eines Musterlehrplans für die Schulung der mittleren Führungsebene in Bezug auf europäische ,Intelligence-Angelegenheiten" auf nationaler Ebene;

- een modelplan op te stellen voor de bijscholing van het middenkader in Europese criminele-inlichtingenzaken op nationaal niveau;




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' mittleren führungsebene' ->

Date index: 2024-12-09
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