Traduction de « maßnahmen erfassten arbeitnehmer handelt » (Allemand → Néerlandais) :

(E) Bei 83,6 % der von den Maßnahmen erfassten Arbeitnehmer handelt es sich um Männer und bei 16,4 % um Frauen sowie in der Erwägung, dass 80,5 % der Arbeitnehmer zwischen 24 und 54 Jahre und 15 % jünger als 24 Jahre sind;
(E) 83,6% van de werknemers waarop de maatregelen betrekking hebben, zijn mannen, en 16,4% vrouwen; 80,5% van de werknemers is tussen 24 en 54 jaar oud, en 15% is jonger dan 24 jaar.

(F) Bei 83,4 % der von den Maßnahmen erfassten Arbeitnehmer handelt es sich um Männer und bei 16,6 % um Frauen. 72% der Entlassenen sind ältere Arbeitnehmer zwischen 55 und 64 Jahren. 11,8 % der betroffenen Arbeitnehmer leiden unter einer Behinderung oder einem langfristigen Gesundheitsproblem.
(F) overwegende dat 83,4% van de werknemers op wie de maatregelen betrekking hebben mannen zijn, en 16,6% vrouwen; overwegende dat 72% van de ontslagen werknemers tussen 55 en 64 jaar oud zijn; overwegende dat 11,8% van de werknemers op wie de maatregelen betrekking hebben, een langdurig gezondheidsprobleem of een handicap hebben;

(E) Bei 91,48 % der von den Maßnahmen erfassten Arbeitnehmer handelt es sich um Männer und bei 8,52 % um Frauen. Insgesamt 7,75% der Arbeitnehmer sind unter 24 Jahre alt, 82,20% der Arbeitnehmer sind zwischen 25 und 54 Jahre alt und weitere 9,85% sind älter als 54 Jahre.
(E) overwegende dat 91,48% van de werknemers waarop de maatregelen betrekking hebben mannen zijn, en 8,52% vrouwen; overwegende dat 7,75% van de werknemers jonger is dan 24 jaar, 82,20% tussen de 25 en 54 jaar oud is en nog eens 9,85% ouder is dan 54 jaar;

(F) Bei 65,81 % der von den Maßnahmen erfassten Arbeitnehmer handelt es sich um Frauen und bei 34,16 % um Männer. 97,66 % der Entlassenen sind Arbeitnehmer zwischen 25 und 55 Jahren. Insgesamt 3 % der betroffenen Arbeitnehmer leiden unter einer Behinderung oder einem langfristigen Gesundheitsproblem.
(F) overwegende dat 65,81% van de werknemers waarop de maatregelen betrekking hebben vrouw is, en 34,16% man; overwegende dat 97,66% van de ontslagen werknemers tussen 25 en 55 jaar oud is; overwegende dat 3% van de werknemers waarop de maatregelen betrekking hebben een langdurig gezondheidsprobleem of een handicap heeft;

(E) Bei 91,89 % der von den Maßnahmen erfassten Arbeitnehmer handelt es sich um Männer und bei 8,11 % um Frauen. Insgesamt 73,17 % der Arbeitnehmer sind zwischen 25 und 54 Jahre alt, mehr als 10 % sind unter 24 Jahre und weitere 12 % der Arbeitnehmer sind älter als 54 Jahre.
(E) overwegende dat 91,89% van de werknemers waarop de maatregelen betrekking hebben mannen zijn, en 8,11% vrouwen; en dat 73,17% van de werknemers tussen de 25 en 54 jaar oud is, meer dan 10% jonger is dan 24 en 12% ouder dan 54 jaar;

Es handelt sich dabei um jene Fälle, in denen der Arbeitgeber von den in der angefochtenen Bestimmung erwähnten Beamten auf das Risiko eines Arbeitsunfalls, dem er seinen Arbeitnehmern durch seinen ernsthaften Verstoß gegen die Gesetzes- und Verordnungsbestimmungen über das Wohlbefinden der Arbeitnehmer bei der Ausführung ihrer Arbeit aussetzt, hingewiesen wurde, die von ihnen vorgeschriebenen angemessenen Maßnahmen aber nicht durchgeführt hat, während diese Beamten ihm nicht mitgeteilt haben, dass in dem Fall, dass er diese Maßnahmen nicht ergreift, das Opfer oder dessen Berechtigter gegen ihn eine Haftpflichtklage einreichen kann.
Het gaat om de gevallen waarin de werkgever door de in de bestreden bepaling bedoelde ambtenaren is gewezen op het risico op arbeidsongevallen waaraan hij zijn werknemers blootstelt door zijn zwaarwichtig overtreden van de wettelijke en reglementaire bepalingen betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk, maar de door hen voorgeschreven passende maatregelen niet heeft uitgevoerd, terwijl die ambtenaren niet hebben meegedeeld dat hij, indien hij die maatregelen niet neemt, door de getroffene en diens rechthebbende kan worden aangesproken met een burgerlijke aansprakelijkheidsvordering.

Da es sich bei der vorliegenden Richtlinie um eine Einzelrichtlinie im Sinne des Artikels 16 Absatz 1 der Richtlinie 89/391/EWG des Rates vom 12. Juni 1989 über die Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes der Arbeitnehmer bei der Arbeit handelt, finden unbeschadet strengerer und/oder spezifischerer Vorschriften der vorliegenden Richtlinie die Bestimmungen der Richtlinie 89/391/EWG auf den Bereich der Exposition von Arbeitnehmern gegenüber elektromagnetischen Feldern Anwendung.
Aangezien deze richtlijn een bijzondere richtlijn is in de zin van artikel 16, lid 1, van Richtlijn 89/391/EEG van de Raad van 12 juni 1989 betreffende de tenuitvoerlegging van maatregelen ter bevordering van de verbetering van de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op het werk , is Richtlijn 89/931/EEG van toepassing op het gebied van de blootstelling van werknemers aan elektromagnetische velden, onverminderd meer stringente en/of meer specifieke bepalingen in deze richtlijn.

Soweit die Arbeitgeber und Arbeitnehmer gemeinsam zur finanziellen Unterstützung der Maßnahmen des ESF beitragen, wird dieser finanzielle Beitrag, obwohl es sich um private Ausgaben handelt, bei der Berechnung der Kofinanzierung des ESF berücksichtigt.
Wanneer de werkgevers en werknemers collectief bijdragen aan de financiering van een ESF-actie, wordt deze financiële bijdrage, hoewel het om een private uitgave gaat, meegenomen in de berekening van de medefinanciering door het ESF.

Es handelt sich um eine Einzelrichtlinie zur Rahmenrichtlinie 89/391/EWG über die Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes der Arbeitnehmer bei der Arbeit
Dit is een richtlijn onder Kaderrichtlijn 89/391/EEG betreffende de tenuitvoerlegging van maatregelen ter bevordering van de verbetering van de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op het werk

Da in der vorliegenden Mitteilung die Maßnahmen, welche die Nachfrage nach Arbeitskräften betreffen, nicht angesprochen werden, handelt es sich im Folgenden nur um Maßnahmen der Mitgliedstaaten, die sich auf das Arbeitskräfteangebot auswirken: (i) Steuervorteile für ältere Arbeitnehmer, die ihr Erwerbsleben verlängern möchten (Spanien), (ii) Reform der Wohnsteuer, um zu verhindern, dass vor allem Personen, die in Haushalten mit geringem Einkommen leben, für ihren Eintritt in den Arbeitsmarkt bestraft werden, und völlige Befreiung für RMI-Empfänger (Frankreich), (iii) teilweise Reduzierung der Sozialversicherungsbeiträge oder Befreiung von solchen Beiträgen für bestimmte Beschäftigte, die z. B. unter extrem schwierigen Bedingungen arbeiten, behindert sind usw (Frankreich, Portugal).
Aangezien deze Mededeling geen beleidsmaatregelen in verband met de vraag naar arbeidskrachten behandelt, gaat het hier enkel om maatregelen die de lidstaten hebben genomen om de aanbodszijde te beïnvloeden: (i) belastingvoordelen voor oudere werknemers die langer werken (Spanje); (ii) hervorming van de woonbelasting om de intrede in de arbeidsmarkt niet te bestraffen, vooral voor gezinnen met een laag inkomen, en volledige vrijstelling voor trekkers van de RMI (Frankrijk); en (iii) gedeeltelijke vrijstelling van socialezekerheidspremies voor bepaalde groepen werknemers, bijvoorbeeld voor bijzonder zwaar werk, voor gehandicapten, enz (Frankrijk, Portugal).