Vertaling van "workers are counted " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

erythrocyte count | red blood cell count | red count | total red blood cells | RBC count [Abbr.]
numération des hématies

differential blood count | differential leucocyte count | differential leukocyte count | white blood cell differential count
numération avec formule leucocytaire

counting money | total money | count money | money counting
compter de l'argent

labour force [ manpower | structure of the labour force | worker | employees(UNBIS) ]
main-d'œuvre [ main-d'oeuvre | structure de la main-d'oeuvre | structure de la main-d'œuvre | travailleur ]

migrant worker [ emigrant worker | foreign labour | foreign worker | immigrant worker ]
travailleur migrant [ main-d'oeuvre étrangère | main-d'œuvre étrangère | travailleur émigré | travailleur étranger | travailleur immigré ]

agricultural labour force [ agricultural worker | farm employee | farm labourer | farm worker | Agricultural workers(ECLAS) ]
main-d'œuvre agricole [ main-d'oeuvre agricole | ouvrier agricole | salarié agricole | travailleur agricole ]

aquaculture on-growing worker | fish farming husbandry worker | aquaculture husbandry worker | aquatic animals husbandry worker
ouvrière d'élevage en aquaculture | ouvrier d'élevage en aquaculture | ouvrier d'élevage en aquaculture/ouvrière d'élevage en aquaculture

first response worker | incident response worker | emergency response worker | natural emergency response worker
sauveteuse | sauveteuse humanitaire | équipier secouriste d'urgence/équipière secouriste d'urgence | sauveteur humanitaire

census point | counting point | counting station
poste de recensement

count one's chickens before they are hatched
vendre la peau de l'ours avant de l'avoir tué

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

In most Member States, temporary agency workers are counted in the temporary-work agency employing them (Bulgaria, Croatia, Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland, Hungary, Ireland, Italy, Lithuania, Malta, Poland, Slovenia, Spain, Sweden and United Kingdom) or in both the agency and the user undertaking to which they are assigned (Austria, Cyprus, France, Germany, Greece, Luxembourg, Netherlands, Portugal and Slovakia).
Dans la plupart des États membres, les travailleurs intérimaires sont pris en compte dans l’entreprise de travail intérimaire qui les emploie (Bulgarie, Croatie, Danemark, Espagne, Estonie, Finlande, Hongrie, Irlande, Italie, Lituanie, Malte, Pologne, République tchèque, Royaume-Uni, Slovénie et Suède) ou à la fois dans cette entreprise et dans l’entreprise utilisatrice de leur affectation (Allemagne, Autriche, Chypre, France, Grèce, Luxembourg, Pays-Bas, Portugal et Slovaquie).

Well, 5,000 workers and counting are asking themselves what they have done to deserve the wrath of the minister.
Eh bien, 5 000 travailleurs, pour le moment, se demandent ce qu'ils ont fait pour s'attirer les foudres de la ministre.

Countries such as Canada, where governments purposely undereducate health care workers and count on making up these shortages, are taking advantage of the situation in Africa by offering better working conditions to the African health care workers.
Afin de combler la pénurie en découlant, le Canada et les autres pays occidentaux maraudent en Afrique, offrant aux professionnels de la santé africains des conditions de travail supérieures à celles dont ils jouissent.

There are more than half a million aid workers in the world today, counting both relief and development personnel.
On compte aujourd'hui plus d'un demi-million de travailleurs humanitaires dans le monde, répartis entre professionnels de l'aide et spécialistes du développement.

1. Temporary agency workers shall count, under conditions established by the Member States, for the purposes of calculating the threshold above which bodies representing workers provided for under Community and national law and collective agreements are to be formed at the temporary-work agency.
1. Les travailleurs intérimaires sont pris en compte, dans les conditions définies par les États membres, au sein de l’entreprise de travail intérimaire, pour le calcul du seuil au-dessus duquel les instances représentatives des travailleurs prévues par le droit communautaire et national ou les conventions collectives doivent être constituées.

2. When in a Member State the granting of any benefit to undertakings is subject to a minimum percentage of national workers being employed, nationals of the other Member States shall be counted as national workers, subject to Directive 2005/36/EC of the European Parliament and of the Council of 7 September 2005 on the recognition of professional qualifications
2. Lorsque, dans un État membre, l’octroi d’avantages quelconques à des entreprises est subordonné à l’emploi d’un pourcentage minimal de travailleurs nationaux, les ressortissants des autres États membres sont comptés comme travailleurs nationaux, sous réserve de la directive 2005/36/CE du Parlement européen et du Conseil du 7 septembre 2005 relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles

The work of persons who have not worked the full year, the work of those who have worked part-time, regardless of duration, and the work of seasonal workers are counted as fractions of AWU.
Le travail des personnes n'ayant pas travaillé toute l'année, ou ayant travaillé à temps partiel, quelle que soit sa durée, ou le travail saisonnier, est compté comme fractions d'UTA.

In the proposal, if the worker is residing at the work place but is resting and not actually working, his on-call time will not be counted as working timeAt present, under the Court of Justice rulings, if the worker has to be available but is not required to be present at the workplace, this has to be considered as rest.
Dans la proposition, si le travailleur se trouve sur son lieu de travail, mais se repose et ne travaille pas effectivement, son temps de garde ne sera pas comptabilisé comme temps de travail. À l’heure actuelle, en vertu de la jurisprudence de la Cour de justice, le temps durant lequel le travailleur doit être disponible, mais n'est pas tenu d'être présent sur son lieu de travail, doit être considéré comme du repos.