Vertaling van "welcomed the steady " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

fast field echo [ FFE | fast imaging with steady state precession | gradient recalled acquisition in the steady state ]
FFE [ FISP | GRASS ]

maintain the pH of starches | steady the pH of starches | stabilise pH of starches | stabilise the pH of starches
stabiliser le pH de l’amidon

calm the market | steady the market
calmer le marché

to calm the market | to steady the market
calmer le marché | contribuer à calmer le marché

The Emerging Canadian Family: Strategies for Welcoming the Newcomer
The Emerging Canadian Family : Strategies for Welcoming the Newcomer

Welcome Aboard! The First Steam boats on the St. Lawrence
Bienvenue à bord! Les Premiers Vapeurs sur le Saint-Laurent

steady-state concentration of the drug
concentration du médicament à l'état stationnaire

steady-state deviation of the nth order
écart permanent du nième ordre

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

40. Welcomes the steady progress towards a balanced participation of men and women in the Framework Programme; agrees that measures to boost female participation should be reinforced throughout project lifecycles and that the Commission should reinvigorate its approach to promoting female scientists and should aim to galvanise Member States into addressing gender gaps, with particular attention to overcoming gender-specific obstacles; underlines that the 40 % target for female participation in the Programme and Advisory Committees should be implemented; calls on the Commission to establish, together with the European Institute for Gender Equality, a Gender Action Plan with gender indicators and targets and to monitor its implementation;
40. se félicite des progrès constants vers une participation équilibrée des hommes et des femmes au programme-cadre; convient que les mesures visant à stimuler la participation des femmes devraient être renforcées par les cycles de vie de projets et que la Commission devrait revoir son approche visant à promouvoir les femmes scientifiques et s'appliquer à inciter les États membres à remédier aux disparités entre les sexes, en s'attachant tout particulièrement à surmonter les obstacles spécifiques des questions de genre; souligne que l'objectif de 40 % en matière de participation des femmes au programme et aux comités consultatifs doit être mis en œuvre; invite la Commission à établir, conjointement avec l'Institut européen pour l'égalité entre les hommes et les femmes (EIGE), un plan d'action en matière d'égalité hommes-femmes comportant des indicateurs et des objectifs en matière de genre, et à surveiller sa mise en œuvre;

33. Welcomes the steady but timid progress towards a more balanced gender participation in FP7, since diversity is important for creativity and innovation; points out that female researchers tend to work on smaller, less profiled research projects and tasks and that a highly problematic ‘glass ceiling’ seems to exist for female researchers, leading to a decrease of the share of female researchers with seniority, as also indicated by the low number of female researchers selected for the ERC advanced investigator grant; agrees that measures to boost female participation should be reinforced throughout project lifecycles (with particular attention to flexible working hours, improved child-care facilities, social security provisions and parental leave) and that the Commission should reinvigorate its approach to promoting female scientists and should aim to galvanise Member States to address gender gaps; underlines that the 40% target for female participation in the Programme and Advisory Committees should be sensitively implemented; calls on the Commission to establish a cross-cutting committee to monitor and advice on the representation of female researchers and to develop a Gender Action Plan as recommended by the FP6 Ex Post Evaluation; calls on universities and EU Institutions to promote science as an interesting field for both sexes from early stages of education on, by promoting female researchers as role models;
33. se félicite des progrès constants, bien que timides, vers un meilleur équilibre entre hommes et femmes dans la participation au PC7, étant donné que la diversité est un facteur important de créativité et d'innovation; souligne que les chercheurs féminins ont tendance à travailler à des projets et tâches de recherche de moindre dimension, et faisant l'objet d'une moindre publicité, et qu'un «plafond de verre» hautement problématique semble exister pour les chercheurs féminins, avec pour conséquence une diminution de la proportion de chercheurs féminins aux niveaux de responsabilité élevés, comme le montre également le faible nombre de chercheurs féminins sélectionnés pour les bourses de recherche pour scientifiques expérimentés de l'ERC; convient que les mesures visant à stimuler la participation des femmes devraient être renforcées tout au long des cycles de vie de projets (avec une attention particulière pour des horaires flexibles, de meilleurs services de garderie, des prestations de sécurité sociale et un congé parental) et que la Commission devrait revoir son approche visant à promouvoir les femmes scientifiques et s'appliquer à inciter les États membres à remédier aux disparités entre les hommes et les femmes; souligne que l'objectif d'une participation de 40 % des femmes aux programmes et dans les comités consultatifs devrait être mis en œuvre avec diplomatie; demande à la Commission d'instaurer un comité transversal pour mener des contrôles et fournir des conseils en matière de représentation des femmes dans le domaine de la recherche et pour élaborer un plan d'action pour l'égalité entre les hommes et les femmes, tel que recommandé dans l'évaluation ex post du PC6; demande aux universités et aux institutions européennes de promouvoir les sciences en tant que domaine attrayant pour les deux sexes dès le début du cursus scolaire, en faisant du chercheur de sexe féminin un modèle à suivre;

33. Welcomes the steady but timid progress towards a more balanced gender participation in FP7, since diversity is important for creativity and innovation; points out that female researchers tend to work on smaller, less profiled research projects and tasks and that a highly problematic ‘glass ceiling’ seems to exist for female researchers, leading to a decrease of the share of female researchers with seniority, as also indicated by the low number of female researchers selected for the ERC advanced investigator grant; agrees that measures to boost female participation should be reinforced throughout project lifecycles (with particular attention to flexible working hours, improved child-care facilities, social security provisions and parental leave) and that the Commission should reinvigorate its approach to promoting female scientists and should aim to galvanise Member States to address gender gaps; underlines that the 40% target for female participation in the Programme and Advisory Committees should be sensitively implemented; calls on the Commission to establish a cross-cutting committee to monitor and advice on the representation of female researchers and to develop a Gender Action Plan as recommended by the FP6 Ex Post Evaluation; calls on universities and EU Institutions to promote science as an interesting field for both sexes from early stages of education on, by promoting female researchers as role models;
33. se félicite des progrès constants, bien que timides, vers un meilleur équilibre entre hommes et femmes dans la participation au PC7, étant donné que la diversité est un facteur important de créativité et d'innovation; souligne que les chercheurs féminins ont tendance à travailler à des projets et tâches de recherche de moindre dimension, et faisant l'objet d'une moindre publicité, et qu'un "plafond de verre" hautement problématique semble exister pour les chercheurs féminins, avec pour conséquence une diminution de la proportion de chercheurs féminins aux niveaux de responsabilité élevés, comme le montre également le faible nombre de chercheurs féminins sélectionnés pour les bourses de recherche pour scientifiques expérimentés de l'ERC; convient que les mesures visant à stimuler la participation des femmes devraient être renforcées tout au long des cycles de vie de projets (avec une attention particulière pour des horaires flexibles, de meilleurs services de garderie, des prestations de sécurité sociale et un congé parental) et que la Commission devrait revoir son approche visant à promouvoir les femmes scientifiques et s'appliquer à inciter les États membres à remédier aux disparités entre les hommes et les femmes; souligne que l'objectif d'une participation de 40 % des femmes aux programmes et dans les comités consultatifs devrait être mis en œuvre avec diplomatie; demande à la Commission d'instaurer un comité transversal pour mener des contrôles et fournir des conseils en matière de représentation des femmes dans le domaine de la recherche et pour élaborer un plan d'action pour l'égalité entre les hommes et les femmes, tel que recommandé dans l'évaluation ex post du PC6; demande aux universités et aux institutions européennes de promouvoir les sciences en tant que domaine attrayant pour les deux sexes dès le début du cursus scolaire, en faisant du chercheur de sexe féminin un modèle à suivre;

The Association Council welcomed the steady progress made by Romania in negotiations and in preparing for membership of the European Union, which allowed for the historical step of signing the Accession Treaty on 25 April 2005 with a view to welcoming Romania as a Member State in January 2007, depending on further progress in complying with the membership criteria.
Le Conseil d'association s'est félicité des progrès constants accomplis par la Roumanie dans le cadre des négociations et de la préparation à son adhésion à l'Union européenne, grâce auxquels a pu être franchie l'étape historique qu'a constituée la signature du traité d'adhésion le 25 avril 2005 en vue d'accueillir la Roumanie en tant qu'État membre en janvier 2007, en fonction des progrès qui seront encore accomplis en ce qui concerne le respect des critères d'adhésion.

The chairman of SaarLB, Dr Max Häring, stressed that “we welcome our steady partnership with the EIB.
Le président-directeur général de SaarLB, M. Max Häring, s’est exprimé en ces termes : « Nous nous félicitons du partenariat solide établi avec la BEI.

The EU also welcomes the steady strengthening of Japan's competition policy, especially the greater effectiveness and independence of the Japan Fair Trade Commission (JFTC), as well as the recent announcement of the Japanese government's intention to double the stock of foreign investment in Japan over the next five years.
L'Union européenne se félicite aussi du renforcement permanent de la politique japonaise de concurrence, et en particulier du surcroît d'efficacité et d'indépendance acquis par l'instance japonaise compétente en matière de concurrence (Japan Fair Trade Commission), ainsi que de l'annonce récente du gouvernement japonais relative à son intention de doubler les réserves d'investissements étrangers au Japon au cours des cinq prochaines années.

Accordingly, the European Council welcomes the steady improvement in relations marked notably by the entry into force of the Interim Agreement on 1 February 1996 and the adoption of the Action Plan by the Council of 13 May 1996.
En conséquence, le Conseil européen se félicite de l'amélioration constante des relations, marquée notamment par l'entrée en vigueur de l'Accord intérimaire le 1er février 1996 et par l'adoption du Plan d'action par le Conseil le 13 mai 1996.

15. The Council welcomes the steady improvement in financial performance since 2000, and invites the Commission to set targets to eliminate as far as possible its old RAL (Reste à Liquider) and inactive commitments, and to further increase the speed of delivery across all regions.
15. Le Conseil se réjouit de l'amélioration continue des résultats financiers depuis 2000 et invite la Commission à fixer des objectifs afin d'éliminer autant que faire se peut son ancien reste à liquider ainsi que ses engagements dormants et à raccourcir encore les délais de la mise en œuvre de l'aide dans toutes les régions.