Vertaling van "strongly gender segregated " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

gender segregation | sex segregation
ségrégation sexuelle

gender-based occupational segregation
ségrégation professionnelle fondée sur le sexe

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

As in the EU, accession countries' labour markets are strongly gender-segregated whilst the gender pay gap is even wider.
Comme dans l'UE, les marchés du travail des pays en voie d'adhésion connaissent une forte ségrégation entre les sexes et l'écart de rémunération est encore plus large.

K. whereas there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour, with almost half of women in employment being concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations (ISCO) drawn up by the International Labour Organisation (ILO), and only 16 % of workers holding jobs in sectors with an equal proportion of men and women;
K. considérant qu'il existe une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail, dès lors que près de la moitié des femmes exerçant une occupation professionnelle est concentrée dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail, et que seuls 16 % des travailleurs occupent des postes dans des secteurs où la part des hommes et des femmes est équivalente;

47. Stresses the importance of gender-sensitive educational systems, as they give children a diversity of choice in discovering their talents; stresses that research indicates that strong gender stereotyping in education adds to gender segregation in the labour market, both in relation to sectors and occupations; calls on the Commission and Member States to combat these stereotypes;
47. insiste sur l’importance d’avoir des systèmes d’éducation sensibles aux questions de genre car ils donnent aux enfants un éventail de choix au moment où ils découvrent leurs talents; souligne que la recherche montre qu’une approche stéréotypée du genre dans l’éducation ajoute à la ségrégation par sexe sur le marché du travail, tant selon les secteurs que selon les métiers; invite la Commission et les États membres à combattre ces stéréotypes;

10. Stresses the importance of gender-sensitive educational systems, as they give children a diversity of choice in discovering their talents; stresses that research indicates that strong gender stereotyping in education adds to gender segregation in the labour market, both in relation to sectors and occupations; calls on the Commission and Member States to combat these stereotypes;
10. insiste sur l’importance d’avoir des systèmes d’éducation sensibles aux questions de genre car ils donnent aux enfants un éventail de choix au moment où ils découvrent leurs talents; souligne que la recherche montre qu’une approche stéréotypée du genre dans l’éducation ajoute à la ségrégation par sexe sur le marché du travail, tant selon les secteurs que selon les métiers; invite la Commission et les États membres à combattre ces stéréotypes;

1. Stresses that there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour in the service sector: almost half the women in employment are concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations drawn up by the International Labour Organisation (ILO): shop salespersons and sales demonstrators, domestic and related helpers, cleaners and launderers, personal care and related workers, office clerks, administration associate professionals, housekeeping and restaurant services workers, secretaries and keyboard operators, general managers, finance and sales associate professionals and nursing and midwifery associate professionals;
1. met en évidence l'existence d'une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail dans le secteur des services, près de la moitié des femmes ayant une occupation professionnelle sont concentrées dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail: vendeuses et démonstratrices en magasin, aides de ménage, nettoyeuses, blanchisseuses et repasseuses, personnel soignant et assimilé, employées de bureau, professions intermédiaires des services d'administration, personnel de l'hôtellerie et de la restauration, secrétaires et opératrices sur clavier, gérantes/directrices de petite entreprise, professions intermédiaires des opérations financières et commerciales, et personnel infirmier et sages-femmes intermédiaires;

However, as in the Member States, labour markets in the accession countries are strongly gender segregated and the salary gap is wider still.
Toutefois, tout comme dans les États membres, les marchés du travail des pays en voie d'adhésion connaissent une forte ségrégation entre les sexes et l'écart de rémunération est encore plus large.

36. Calls on the Commission to include gender mainstreaming and equality for women and men as a fourth overarching objective of the new EES, because a lasting increase in the general employment rate is only possible if the female employment rate is strongly improved, and gender segregation and the wage gap between female and male employment are eradicated;
36. demande à la Commission d'incorporer les questions de genre et le principe d'égalité entre hommes et femmes comme un grand objectif de la nouvelle SEE, sachant qu'une augmentation durable du taux global d'emploi n'est possible que si le taux d'emploi des femmes est fortement amélioré et s'il est mis un terme à la ségrégation entre les sexes et aux écarts de salaire entre hommes et femmes;

The NAP 2000 puts strong emphasis on addressing the structural problems of the labour market, the most important being the availability of labour, high level of unemployment, threat of exclusion and gender segregation.
Le PAN 2000 accorde une priorité importante au traitement des problèmes structurels du marché du travail, dont les principaux sont : la disponibilité en main-d'oeuvre, le haut niveau d'emploi, le risque d'exclusion et la ségrégation hommes-femmes.

The concentration of women in low paid work, combined with strong gender segregation on the jobs market has meant that the gender pay gap has been highly resistant to change.
La forte ségrégation dont les femmes sont victimes sur le marché du travail ainsi que leur concentration dans les emplois peu rémunérés expliquent pourquoi le fossé des salaires entre hommes et femmes a si durablement résisté au changement.