Traduction de «promoting anti-discriminatory » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

anti-discriminatory measure [ anti-discrimination Act | discrimination | discriminatory treatment | measures to combat discrimination ]
lutte contre la discrimination [ discrimination | traitement discriminatoire ]

anti-discriminatory education
éducation antidiscriminatoire

discriminatory promotional allowance
prime d'incitation à caractère discriminatoire

anti-promoting agent
agent antipromoteur

anti-promoting agent
agent antipromoteur | agent anti-promoteur

activator | adhesion agent | adhesion promoting agent | antistripping agent | anti-stripping agent
additif d'adhésivité | dope d'adhésivité

An Act to promote the efficiency and adaptability of the Canadian economy by regulating certain activities that discourage reliance on electronic means of carrying out commercial activities, and to amend the Canadian Radio-television and Telecommunication [ Canada’s Anti-spam Law ]
Loi visant à promouvoir l’efficacité et la capacité d’adaptation de l’économie canadienne par la réglementation de certaines pratiques qui découragent l’exercice des activités commerciales par voie électronique et modifiant la Loi sur le Conseil de la rad [ Loi canadienne anti-pourriel ]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

17. Considers that an employment policy which takes into account the situation of older workers implies reflecting on new ways of organising work in companies, facilitating flexible formulas progressively leading to retirement, reducing stress, improving working conditions and promoting anti-discriminatory practices with regard to recruitment and vocational training;
17. considère qu'une politique de l'emploi qui tient compte de la situation des travailleurs âgés implique une réflexion sur de nouvelles formes d'organisation du travail dans les entreprises, sur les moyens de faciliter un passage progressif à la retraite par des formules flexibles, sur la réduction du stress, sur l'amélioration des conditions de travail et sur la promotion des pratiques antidiscriminatoires en matière de recrutement et de formation professionnelle;

In view of the magnitude and speed with which the population is ageing, Member States need to bear in mind, as part of their employment policies, the gender factor, new ways of organising work in companies, as well as methods for facilitating flexible formulas progressively leading to retirement, improving working conditions and promoting anti-discriminatory practices with regard to recruitment and vocational training.
Au vu de l’ampleur et de la vitesse de ce vieillissement, les États membres doivent songer à intégrer, dans le cadre de leurs politiques pour l’emploi, la dimension de genre, de nouvelles méthodes d’organisation dans les entreprises, ainsi que des méthodes visant à faciliter les formules flexibles de départ progressif à la retraite, à améliorer les conditions de travail et à encourager des pratiques contre les discriminations en matière de recrutement et formation professionnelle.

– (PT) I support the rapporteur, Mrs Járóka, when she advocates a coordinated EU policy, complementing existing legislation, to promote the integration of European citizens belonging to the Roma ethnic group – estimated by the Council as numbering between 10 and 16 million – that provides for the adoption of anti-racist and anti-discriminatory measures.
– (PT) Je suis d’accord avec la rapporteure, Mme Járóka, lorsqu’elle plaide pour une politique communautaire coordonnée, qui complète la législation existante, afin de promouvoir l’intégration des citoyens européens qui appartiennent au groupe ethnique des Roms - qui, selon le Conseil, compte 10 à 16 millions de personnes -, une politique qui prévoie l’adoption de mesures de lutte contre le racisme et la discrimination.