Accordingly, in the letter of amendment to the 2001 PDB the Commission intends to request special budget resources to set up a training programme specifically to prepare for redeployment, to be followed up later by a programme of continuing training that will enable the Institution to keep its human resources up to the high standard of competence required by modern and changing demands.
C'est pourquoi, dans la lettre rectificative à l'APB 2001, la Commission se propose de solliciter des ressources budgétaires spécifiques destinées à la mise sur pied d'un programme de formation ayant le redéploiement pour objectif précis ainsi que, ensuite, d'un programme de formation continue, permettant à l'institution de maintenir ses ressources humaines au niveau de compétence de haute qualité exigé dans un contexte moderne et en mouvement.