Traduction de «parental leave much » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

parental allowance [ parental leave allowance ]
allocation parentale [ allocation d'éducation | allocation de congé parental | assurance parentale ]

Framework Agreement on parental leave | framework agreement on parental leave concluded by UNICE, CEEP and the ETUC
accord-cadre révisé sur le congé parental conclu par BUSINESSEUROPE, l'UEAPME, le CEEP et la CES | accord-cadre sur le congé parental | accord-cadre sur le congé parental conclu par l'UNICE, le CEEP et la CES

parental leave allowance | parental leave benefit
allocation de congé parental

parental leave | parental leave of absence
congé parental

parental leave
congé parental [ congé parental alterné | congé parental d'éducation ]

A national system of fully-paid parental leave for Canada: policy choices, costs and funding mechanisms [ A national system of fully-paid parental leave for Canada ]
Un régime national de congés parentaux entièrement payés pour le Canada : choix d'une politique, coût et modes de financement [ Un régime national de congés parentaux entièrement payés pour le Canada ]

unpaid parental leave [ parental leave without pay ]
congé parental non payé

Maternity-related Reassignment and Leave, Maternity Leave and Parental Leave
Réaffectation et congé liés à la maternité, congé de maternité et congé parental

On parental leave
en congé parental

parental or family leave | leave for family reasons
congé pour évènements familiaux | congé pour évènement familial | congé exceptionnel pour évènements familiaux

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Despite this progress, much remains to be done, as demonstrated by the low take-up rate of parental leave among men and the persistence of obstacles to women’s access to high quality employment.
En dépit de ces avancées, les résultats ne sont toujours pas satisfaisants, comme en témoigne le faible recours des hommes au congé parental et la persistance des obstacles qui limitent l’accès des femmes à l’emploi de qualité.

I've often heard it said that mothers take parental leave much more often than fathers do, because they earn less than their spouses and because no man would agree to take leave and collect only 55% of his salary.
J'ai souvent entendu dire que la mère se prévaut beaucoup plus souvent du congé parental que le père parce que son salaire est moindre que celui de l'homme et parce qu'aucun homme ne veut laisser son emploi quand il obtient seulement 55 p. 100 de son salaire.

whereas, in most of the Member States, social security regimes do not take sufficient account of the specific circumstances of women who live in poverty; whereas the danger of being reduced to poverty is much greater for women; whereas the sharing of family and domestic duties between men and women, not least by developing the equal use of parental leave by both parents, along with paternity leave, is a precondition for promoting and achieving gender equality; and whereas not counting periods of maternity and parental leave towards aggregate working times is discriminatory and places women in a worse position on the labour market,
considérant que, dans la plupart des États membres, les régimes de sécurité sociale ne tiennent pas suffisamment compte des conditions spécifiques des femmes qui vivent dans la pauvreté; que le danger d'être réduit à la misère est beaucoup plus grand pour la femme que pour l'homme; que le partage des responsabilités familiales et domestiques entre les hommes et les femmes, en particulier via la valorisation du recours au congé parental à égalité par les deux parents, ainsi que le développement du congé de paternité, constitue une condition sine qua non pour promouvoir et assurer l'égalité entre les femmes et les hommes; que ne pas intégrer le congé de maternité et le congé parental dans le calcul du temps de travail global est discriminatoire et préjudiciable à la femme sur le marché du travail,

AC. whereas, in most of the Member States, social security regimes do not take sufficient account of the specific circumstances of women who live in poverty; whereas the danger of being reduced to poverty is much greater for women; whereas the sharing of family and domestic duties between men and women, not least by developing the equal use of parental leave by both parents, along with paternity leave, is a precondition for promoting and achieving gender equality; and whereas not counting periods of maternity and parental leave towards aggregate working times is discriminatory and places women in a worse position on the labour market,
AC. considérant que, dans la plupart des États membres, les régimes de sécurité sociale ne tiennent pas suffisamment compte des conditions spécifiques des femmes qui vivent dans la pauvreté; que le danger d'être réduit à la misère est beaucoup plus grand pour la femme que pour l'homme; que le partage des responsabilités familiales et domestiques entre les hommes et les femmes, en particulier via la valorisation du recours au congé parental à égalité par les deux parents, ainsi que le développement du congé de paternité, constitue une condition sine qua non pour promouvoir et assurer l'égalité entre les femmes et les hommes; que ne pas intégrer le congé de maternité et le congé parental dans le calcul du temps de travail global est discriminatoire et préjudiciable à la femme sur le marché du travail,

18. Is concerned about the fact that fathers still use their right for parental leave much less than mothers, but welcomes the increase; is convinced that higher reimbursement levels for parental leaves would enable more fathers to take this option; also a leave of longer duration would make it possible for more families to share the leave; is therefore of the opinion that the Parental Leave Directive should be revised ; emphasises, in addition, the need for measures to be taken to facilitate a smooth return to the post held by the parent, after parental leave has been used;
18. est préoccupé par le fait que les pères sont toujours beaucoup moins nombreux que les mères à exercer leur droit au congé parental mais se félicite de leur nombre croissant, est convaincu qu'un relèvement du niveau de remboursement des congés parentaux permettrait à un plus grand nombre de pères de faire ce choix et qu'un allongement de la durée du congé donnerait à un plus grand nombre de familles les moyens de le partager; considère dès lors que la directive relative au congé parental doit être révisée, et souligne également la nécessité d'adopter des mesures qui favoriseront le retour normal, à l'expiration du congé parental, à l'emploi précédemment occupé;

The Employment Insurance Act allows for the transfer of roughly $600 million or $700 million to fund parental leave programs. The Government of Quebec parental leave policy is much more generous and consensual than the federal government policy, which can be extremely complicated.
La Loi sur l'assurance-emploi permet de transférer autour de 600 millions ou 700 millions de dollars pour financer des programmes de congés parentaux, dont la politique est beaucoup plus généreuse et consensuelle auprès du gouvernement du Québec qu'elle ne l'est au niveau du gouvernement fédéral, où il y a des patentes incroyables.

The 2000 budget does much for parents of newborn and newly adopted children by extending parental leave under the Employment Insurance Program and by making benefits more flexible and accessible.
Le budget de 2000 fait beaucoup pour ceux qui ont un nouveau-né ou qui adoptent un enfant.

As far as parental leave is concerned, whilst all member states have a statutory maternity leave provision, the extent of other forms of leave for new fathers, for parents of young children, or for those who wish to care for sick or disabled dependants is much more limited.
Concernant le congé parental, s'il existe dans tous les États membres une forme de congé de maternité obligatoire, d'autres formules de congé destinées aux pères lors de la naissance d'un enfant, aux parents de jeunes enfants, ou à ceux qui souhaitent s'occuper de personnes à charge malades ou handicapées sont nettement moins développées.

Third, we would have liked the government to recognize the consensus in Quebec on parental leave and to transfer the necessary funding to the government of Quebec, so that it can implement its parental leave policy, which is much more generous and universal than the federal government's policy.
Troisièmement, nous aurions aimé que le gouvernement prenne acte du consensus québécois sur les congés parentaux et qu'il transfère les sommes nécessaires au gouvernement du Québec, notamment pour réaliser sa politique de congé parental qui est beaucoup plus généreuse et universelle que la politique de congé parental offerte par le gouvernement fédéral.