I believe government initiatives, such as those observed in Ireland and the United Kingdom — in terms of providing small firms with the means to hire highly educated but inexperienced graduates whose skills would help them innovate over time — help so-called SMEs, or the small businesses, combat the disadvantages of smallness.
Je crois que les initiatives comme celles que l'on observe en Irlande et au Royaume-Uni, où les gouvernements fournissent aux petites entreprises les moyens d'embaucher des diplômés très bien formés, mais sans expérience, et dont les compétences peuvent, avec le temps, les aider à innover, aident les petites et moyennes entreprises à surmonter le handicap que crée leur petite taille.