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EMIRE
Employment and Industrial Relations in Europe
European labour and industrial relations database
LCML

Vertaling van "impacted europe’s labour " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE
Employment and Industrial Relations in Europe | European labour and industrial relations database | EMIRE [Abbr.]

base de données des relations industrielles | EMIRE [Abbr.]


The Impact of a Frontier-Free Europe on Canada's Tourism Industry

Les répercussions d'une Europe sans frontière sur le tourisme au Canada


Liaison Committee between the Council of Europe and Management and Labour | LCML [Abbr.]

Commission de liaison du Conseil de l'Europe avec les partenaires sociaux | LCML [Abbr.]


provisions of the final act concerning migrant labour in Europe

les dispositions de l'acte final relatives au travail migrant en Europe
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
These three major issues need to be understood against the background of digitalisation (a major megatrend) and globalisation, as these have substantially impacted Europe’s labour markets, and will continue to have an even stronger impact in the future.

Ces trois grands problèmes doivent être replacés dans le contexte de la numérisation (qui constitue une grande tendance d’importance majeure) et de la mondialisation, attendu que ces phénomènes ont profondément bouleversé les marchés du travail en Europe et qu’ils continueront d’exercer une influence encore plus forte à l’avenir.


The European Council stressed in March 2008 that investing in people and modernising labour markets is one of the four priority areas of the Lisbon strategy, and invited the Commission "to present a comprehensive assessment of the future skills requirements in Europe up to 2020, taking account of the impacts of technological change and ageing populations and to propose steps to anticipate future needs".

Le Conseil européen a souligné, en mars 2008, que l'investissement dans les citoyens et la modernisation des marchés du travail est l'un des quatre domaines d'action prioritaires de la stratégie de Lisbonne, et invité la Commission «à présenter une évaluation détaillée des besoins futurs en matière de compétences en Europe jusqu'à l'horizon 2020, en tenant compte des incidences des progrès technologiques et du vieillissement démographique, et à proposer des mesures permettant d'anticiper les besoins futurs».


B. whereas, notwithstanding the above figures and the crisis afflicting Europe for years, the Commission has indicated in reply to questions regarding the business climate in the Member States that Eurostat did not collect information regarding company bankruptcies, the reasons for them or their impact on the labour market or on GDP in Europe;

B. considérant les chiffres indiqués précédemment et la crise qui sévit en Europe depuis des années et considérant qu'en réponse à mes questions précédentes sur l'état du tissu entrepreneurial dans les États membres, la Commission a répondu qu'Eurostat ne collectait pas de statistiques sur les faillites d'entreprises, ni sur les raisons de ces faillites ou les répercussions de ces faillites sur le marché du travail et sur le PIB de l'Europe";


16. Points out that employment rates have remained well below the Europe 2020 target of having at least 75 % of the population aged 20–64 in employment by 2020; notes that while there are no specific employment rate targets at a regional level, Member States have individually set national targets which, in most cases, have not been met as the financial and economic crisis has had a major asymmetrical impact on regional labour markets, predominantly in Southern Europe, with a marked increase i ...[+++]

16. fait observer que les taux d'emploi restent sensiblement inférieurs à l'objectif de la stratégie Europe 2020, qui est un taux d'emploi d'au moins 75 % pour la population de 20 à 64 ans d'ici 2020; observe que s'il n'existe aucun objectif spécifique en matière de taux d'emploi au niveau régional, les États membres se sont fixé des objectifs nationaux, lesquels, dans la plupart des cas, n'ont pas été atteints en raison des effets largement asymétriques de la crise financière et économique sur les marchés du travail régionaux, surto ...[+++]


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16. Points out that employment rates have remained well below the Europe 2020 target of having at least 75 % of the population aged 20–64 in employment by 2020; notes that while there are no specific employment rate targets at a regional level, Member States have individually set national targets which, in most cases, have not been met as the financial and economic crisis has had a major asymmetrical impact on regional labour markets, predominantly in Southern Europe, with a marked increase i ...[+++]

16. fait observer que les taux d'emploi restent sensiblement inférieurs à l'objectif de la stratégie Europe 2020, qui est un taux d'emploi d'au moins 75 % pour la population de 20 à 64 ans d'ici 2020; observe que s'il n'existe aucun objectif spécifique en matière de taux d'emploi au niveau régional, les États membres se sont fixé des objectifs nationaux, lesquels, dans la plupart des cas, n'ont pas été atteints en raison des effets largement asymétriques de la crise financière et économique sur les marchés du travail régionaux, surto ...[+++]


9. Points out that employment rates have remained well below the Europe 2020 target of having at least 75 % of the population aged 20–64 in employment by 2020; notes that while there are no specific employment rate targets at a regional level, Member States have individually set national targets which, in most cases, have not been met as the financial and economic crisis has had a major asymmetrical impact on regional labour markets, predominantly in Southern Europe, with a marked increase in ...[+++]

9. fait valoir que les taux d'emploi restent sensiblement inférieurs à l'objectif de la stratégie Europe 2020 visant un taux d'emploi d'au moins 75 % pour la population âgée de 20 à 64 ans d'ici 2020; observe que s'il n'existe aucun objectif spécifique en matière de taux d'emploi au niveau régional, les États membres se sont fixé des objectifs nationaux, lesquels, dans la plupart des cas, n'ont pas été réalisés en raison des effets largement asymétriques de la crise financière et économique sur les marchés régionaux de l'emploi, surtout dans le sud de l' ...[+++]


Besides, the rapporteur proposes that the European Parliament gives its consent to international trade agreements (such as the possible EU-Mercosur or the EU-India FTAs) after ensuring that the EGF, particularly in terms of budgetary allocation, will be able to cope with their impact on the labour force of Europe.

En outre, le rapporteur pour avis propose que le Parlement européen donne son approbation à des accords commerciaux internationaux (tels que les éventuels accords de libre-échange UE-Mercosur ou UE-Inde) après s'être assuré que le FEM sera en mesure, notamment en termes de dotation budgétaire, de faire face à leurs incidences sur la main-d'œuvre d'Europe.


The European Council stressed in March 2008 that investing in people and modernising labour markets is one of the four priority areas of the Lisbon strategy, and invited the Commission "to present a comprehensive assessment of the future skills requirements in Europe up to 2020, taking account of the impacts of technological change and ageing populations and to propose steps to anticipate future needs".

Le Conseil européen a souligné, en mars 2008, que l'investissement dans les citoyens et la modernisation des marchés du travail est l'un des quatre domaines d'action prioritaires de la stratégie de Lisbonne, et invité la Commission «à présenter une évaluation détaillée des besoins futurs en matière de compétences en Europe jusqu'à l'horizon 2020, en tenant compte des incidences des progrès technologiques et du vieillissement démographique, et à proposer des mesures permettant d'anticiper les besoins futurs».


- Engage, as requested by the spring 2008 European Council, in a comprehensive assessment of the future skills requirements in Europe up to 2020, taking account of the impact of technological change, ageing populations, emigration flows and changes in the global division of labour. Current and medium-term labour market needs at all skill levels and sectors in Member States will also be assessed regularly;

- entreprendre, comme l'a demandé le Conseil européen du printemps 2008, une évaluation globale des compétences dont l'Europe aura besoin jusqu'en 2020, compte tenu de l'incidence de l'évolution technologique, du vieillissement de la population, des flux d'émigration et des modifications de la division globale du travail. Il conviendra également d'estimer régulièrement les besoins, actuels et à moyen terme, des marchés du travail des États membres, à tous les niveaux de compétences et dans tous les secteurs;


[27] "Assessment of possible migration pressure and its labour market impact following EU enlargement to Central and Eastern Europe, Part 1, John Salt et al, Research Report RR138, Department of Education and Employment (UK), December 1999

[27] "Assessment of possible migration pressure and its labour market impact following EU enlargement to Central and Eastern Europe", Part 1, John Salt et autres, Research Report RR138, Department of Education and Employment (Royaume-Uni), décembre 1999.




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