Vertaling van "human resources know-how " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

How Do Health Human Resources Policies and Practices Inhibit Change? a Plan for the Future
Comment les politiques et les pratiques relatives aux ressources humaines de la santé entravent-elles le changement? un plan d'avenir

How General Electric Approaches Human Resources Management
Comment la société Générale électrique gère ses ressources humaines

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

EU operational action, which is a legal instrument under Title V of the Treaty on European Union (common foreign and security policy - CFSP), means an operational action required by the international situation by the EU using national and EU resources (human resources, know-how, financing, equipment, etc.) in order to attain specific objectives set by the Council.
Instrument juridique du titre V du traité sur l’Union européenne (politique étrangère et de sécurité commune, PESC), l’action opérationnelle de l’Union européenne (UE) désigne une action opérationnelle requise par une situation internationale et menée à bien avec des ressources de l’UE et des pays membres (ressources humaines, savoir-faire, financement, matériel, etc.) pour atteindre les objectifs retenus par le Conseil.

In order to assess the credibility of competing poles, the following aspects have to be taken into account: the nature, scope and size of any other RD efforts, their access to financial and human resources, know-how/patents, or other specialised assets as well as their timing and their capability to exploit possible results.
Pour mesurer la crédibilité de pôles concurrents, les aspects suivants doivent être pris en considération: la nature, la portée et l’importance d’autres efforts de RD éventuels, leur accès aux ressources financières et humaines, au savoir-faire et aux brevets, ou à d’autres actifs spécifiques, leur calendrier et leur capacité d’exploiter les résultats éventuels.

In order to promote the spreading of scientific competence and know-how throughout the sector, a variety of measures will address human resources and training in Europe and beyond.
Afin de promouvoir la diffusion des compétences et du savoir-faire scientifiques dans tout le secteur d'activité, différentes mesures seront appliquées aux ressources humaines et à la formation en Europe et au-delà.

In order to assess the credibility of competing poles, the following aspects have to be taken into account: the nature, scope and size of possible other R D efforts, their access to financial and human resources, know-how/patents, or other specialised assets as well as their timing and their capability to exploit possible results.
Pour mesurer la crédibilité de pôles concurrents, les aspects suivants doivent être pris en considération: la nature, le champ et l'importance d'autres efforts de recherche et de développement éventuels, leur accès aux ressources financières et humaines, au savoir-faire et aux brevets, ou à d'autres actifs spécifiques, leur calendrier et leur capacité d'exploiter les résultats éventuels.

Notwithstanding productivity gains in space industry (cf. figure 6), Europe must invest in human resources and know-how.
En dépit des gains de productivité de l'industrie spatiale (cf. figure 6), l'Europe doit investir dans le personnel et les compétences.

development of the potential of information society technologies targeting small and medium-sized enterprises and citizens: better access to services of public interest, education, culture and other telematic neighbourhood services; training and installation of facilities to allow teleworking; information systems for the management of human resources and health services; assistance to adapt to the labour market; supporting local authorities for the transfer of know-how and technology.
le développement des potentiels liés aux technologies de la société de l'information à destination des citoyens et des petites et moyennes entreprises: meilleur accès aux services d'intérêt public, l'éducation, la culture et autres services télématiques de proximité; formations et mise en place d'équipements permettant le télétravail ; systèmes d'information pour la gestion des ressources humaines et des services de santé; aide à l'adaptation au marché du travail; soutien aux autorités locales pour le transfert des savoir-faire et des technologies.

The strategy must encourage interaction between actors, sectors and projects built around a strong theme typical of the identity and/or resources and/or specific know-how of the area.The priority themes are: the use of new know-how and new technologies, improving the quality of life, making the best use of natural and cultural resources, including enhancing the value of sites of Community interest selected under ".Natura 2000 " and, lastly, adding value to local products, in particular by facilitating access to markets for small production units via collective actions.
La stratégie favorise la concertation entre les acteurs et l'interaction entre les secteurs et les projets autour d'un thème fort et fédérateur qui caractérise l'identité, les ressources et/ou les savoir-faire spécifiques du territoire.Les thèmes fédérateurs sont: l'utilisation de nouveaux savoir-faire et de nouvelles technologies, l'amélioration de la qualité de la vie, la valorisation des ressources naturelles et culturelles y compris les sites classés ".Natura 2000 " et enfin la valorisation des produits locaux notamment à travers des démarches collectives et l'accès aux marchés pour les petites structures de production.

Action 2: cooperation between rural territories in one or more Member States consisting in pooling know-how and human and financial resources.
Volet 2: coopération entre territoires ruraux d'un ou de plusieurs États membres afin de mettre en commun les savoir-faire, et les ressources humaines et financières.

It involves pooling know-how and/or human and financial resources which are usually dispersed across the territories.
Elle consiste à mettre en commun les savoir-faire et/ou ressources humaines et financières d'ordinaire dispersés au sein des territoires.