Traduction de «hire some pretty » (Anglais → Français) :

Certainly, some supplies, purchases and contractors will come from elsewhere. The companies have a pretty strong commitment to hire locally as much as possible, and I think that's pretty consistent across the country, wherever our members work.
Des fournitures et des entrepreneurs viendront d'ailleurs, c'est certain, mais les entreprises sont fermement résolues à engager des gens sur place dans la mesure du possible et je crois que c'est ce qui se fait, où que nos membres soient appelés à travailler dans le pays.

I'm sure Health Canada hires scientists of high quality and so on, but we had not one, not two, but three scientists who were hired by Health Canada, who are no longer with Health Canada, and who made some pretty dramatic statements about the Privy Council interfering in the decision-making in Health Canada, particularly around the BSE issue and the enforcement of Health Canada regulations around BSE.
Je suis sûr que Santé Canada embauche des scientifiques très compétents sur tous les plans, mais il n'empêche que non pas un, ni deux, mais trois scientifiques qui ont été embauchés par Santé Canada et qui n'y sont plus maintenant ont fait des déclarations assez percutantes au sujet du Conseil privé, qui se serait ingéré dans les décisions de Santé Canada, notamment en ce qui a trait à la crise de l'ESB et à l'application du règlement de Santé Canada à cet égard.

The money flow alone that the organized crime people have enable them to hire some pretty high-priced defence counsel, and they can use every piece of legislation that's available to them to prolong the investigation, using the disclosure laws, sometimes to the absolute infinite of value.
Le flux d'argent auquel ont accès les membres du crime organisé leur permet de recruter des avocats qui demandent le prix fort, et ils utilisent tous les textes de loi à leur disposition pour prolonger les enquêtes, recourant aux lois en matière de divulgation, poussant parfois les choses à l'infini.

What I would say, however, is that if you were to look at any of the registrations, if you were to take a look at some company such as Bombardier, or any of the lobbyists Bombardier may have hired, or who may have been hired by one of the banks—and they'll tell you which issues they're interested in; they'll tell you which departments—I think it's a pretty straightforward guess that they will be operating at all levels.
Toutefois, si vous jetez un coup d'oeil sur les lobbyistes qui sont enregistrés, les lobbyistes qui sont embauchés par une entreprise comme Bombardier, par exemple, ou par une banque—et cela va vous permettre de savoir quels sont les dossiers, les ministères qui les intéressent—vous allez constater qu'ils font du lobbying à tous les niveaux.

Before we leave the audit, some of the key elements where the auditor has to be satisfied are the following: that survey and analysis have been done and all the gaps have been identified; where the gaps have been identified, that all policies and practices specified in the act, including attitudes and behaviours, have been examined; that all barriers have been clearly documented and measures to eliminate them have been identified; that the accommodation policy has been communicated and accessibility has been planned for; that the hiring and promotion goals cover all gaps; that the positive policies and special measures are sufficient to meet the hiring goals; that union and employee representatives been appropriately consulted; that employees are sufficiently informed; that senior management is committed and managers are accountable; that the process is in place to measure the plan for progress? (1125) When that's done, the employer, if he or she follows the plan, will have a pretty good chance of making sufficient progress in closing the gaps and hiring the groups the way they should have been hired in the first place (1130) [Translation] We will now take a look at the audit process.
Pour être déclarée conforme, une organisation doit convaincre le vérificateur que les éléments clés suivants sont en place: l'enquête et l'analyse sont terminées et tous les écarts cernés; là où des écarts ont été cernés, toutes les pratiques et politiques d'emploi énoncées dans la loi, y compris les attitudes et les comportements, ont été examinés; tous les obstacles sont clairement documentés et les mesures pour les éliminer sont déterminées; la politique d'adaptation a été communiquée et l'accessibilité est prévue; les objectifs d'embauche et d'avancement couvrent tous les écarts; les politiques positives et les mesures spéciales suffisent à répondre aux objectifs d'embauche et de promotion; les syndicats et les représentants des employés ont été consultés; les employés sont suffisamment renseignés; les cadres supérieurs se sont engagés et les gestionnaires sont tenus responsables; un processus est en place pour surveiller le plan afin de déterminer les progrès (1125) Si l'employeur suit le plan établi, il y a de très bonnes chances qu'il parvienne à combler les écarts cernés et à recruter les groupes qui auraient dû être recrutés au départ (1130) [Français] On pourrait maintenant examiner le processus des vérifications.