Traduction de «disciplinary action would » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

disciplinary proceedings [ disciplinary action | disciplinary hearing | disciplinary investigation | disciplinary law | disciplinary measures | disciplinary procedure ]
procédure disciplinaire [ action disciplinaire | droit disciplinaire | enquête disciplinaire | mesure disciplinaire ]

disciplinary action | disciplinary measure | disciplinary penalty
sanction disciplinaire

disciplinary measure [ disciplinary action | disciplinary procedure | disciplinary penalty | discipline ]
mesure disciplinaire [ sanction disciplinaire ]

disciplinary measure | disciplinary sanction | disciplinary action
sanction disciplinaire | mesure disciplinaire

disciplinary action | disciplinary measure
sanction disciplinaire

disciplinary action (art. 86,1) | disciplinary measure
sanction disciplinaire

Disciplinary Action Report
Rapport relatif aux mesures disciplinaires

Notice of Disciplinary Action
Rapport sur les mesures disciplinaires

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

(5) The parties in respect of proceedings held for the purpose of subsection (4) are the Commissioner, the person against whom the disciplinary action would be taken and, for the purpose of making submissions regarding disciplinary action on behalf of the person or entity who would be required to implement the order if it were made, any person designated by the Tribunal.
(5) Outre le commissaire, sont parties à la procédure pour l’application du paragraphe (4) chaque personne à l’égard de laquelle il entend demander qu’elle fasse l’objet de sanctions disciplinaires et la personne désignée par le Tribunal en vue de présenter des observations en matière disciplinaire pour le compte de la personne ou de l’entité à qui le Tribunal enjoindrait d’exécuter l’ordonnance.

In a reasonable institution, a code of conduct with disciplinary actions would be clearly outlined.
Depuis, j'exerce des pressions en faveur de l'adoption de règles claires et d'un code de conduite au Sénat. Dans toute institution raisonnable, il y a un code de conduite clair prévoyant des mesures disciplinaires.

28. Calls on the Member States to strengthen penal sanctions for criminal acts that damage the environment and, in particular, for those causing forest fires, and to enhance coordination not only within the fire-fighting services, but also within all the institutions that deal with the causes and consequences of fires and with identifying and dealing with those responsible; stresses that prompt and effective investigations to determine responsibilities, followed by appropriate disciplinary action, would discourage negligent and deliberate behaviour;
28. invite les États membres à durcir les sanctions pénales applicables aux auteurs d'actes criminels qui portent préjudice à l'environnement et, en particulier, aux personnes qui sont à l'origine d'incendies de forêt, et à renforcer la coordination non seulement au sein des services d'incendie, mais aussi au sein de toutes les institutions qui ont affaire aux causes et aux conséquences des incendies et qui sont chargées d'identifier et de poursuivre les responsables; souligne qu'une enquête rapide et efficace menée pour déterminer les responsabilités et suivie de sanctions disciplinaires appropriées découragerait les comportements négligents et délibérés;

27. Calls on the Member States to strengthen penal sanctions for criminal acts that damage the environment and, in particular, for those causing forest fires, and to enhance coordination not only within the fire-fighting services, but also within all the institutions that deal with the causes and consequences of fires, and with identifying and dealing with those responsible; stresses that prompt and effective investigation to determine responsibilities, followed by appropriate disciplinary action, would discourage negligent and deliberate behaviour;
27. invite les États membres à durcir les sanctions pénales applicables aux auteurs d'actes criminels qui portent préjudice à l'environnement et, en particulier, aux personnes qui sont à l'origine d'incendies de forêt, et à renforcer la coordination non seulement au sein des services d'incendie, mais aussi au sein de toutes les institutions qui ont affaire aux causes et aux conséquences des incendies et qui sont chargées d'identifier et de poursuivre les responsables; souligne qu'une enquête rapide et efficace menée pour déterminer les responsabilités et suivie de sanctions disciplinaires appropriées découragerait les comportements négligents et délibérés;

Such an initiative would allow the Member States easy access to vital information such as lists of registered professionals, fitness to practise and competence assurance, including notifications of any disciplinary hearings or disciplinary action, thus further ensuring patient safety across the EU.
Une telle initiative permettrait aux États membres d'accéder facilement à des informations essentielles comme des listes des professionnels enregistrés, l'aptitude à exercer et la garantie de compétence, mais aussi la notification des enquêtes ou procédures disciplinaires, et de renforcer ainsi la sécurité des patients dans toute l'Union.

17. Calls on the Member States to strengthen penalties for criminal acts that damage the environment and in particular for those causing forest fires, and to enhance coordination, not only within the fire services but also within all the institutions that deal with the causes and consequences of fires, and the identification and processing of those responsible: observes that a prompt and effective investigation that would determine responsibilities, followed by appropriate disciplinary action, would discourage negligent and deliberately criminal behaviour;
17. invite les États membres à renforcer les sanctions pour les actes criminels qui portent préjudice à l'environnement et en particulier pour les incendies volontaires de forêts, et à renforcer la coordination, non seulement au sein des services de pompiers, mais également de toutes les institutions qui s'occupent des causes et des conséquences des incendies, et de l'identification et du traitement des responsables; fait observer qu'une enquête prompte et efficace qui déterminerait les responsabilités, et serait suivie par des mesures disciplinaires appropriées, découragerait les comportements négligents et délibérément criminels;

“Disciplinary action” would mean any action that might adversely affect the employee or any term or condition of the employee’s employment; it would include harassment, financial penalty, any action affecting seniority, suspension or dismissal, denial of meaningful work, demotion, denial of a benefit of employment, or an action that was otherwise disadvantageous to the employee (clause 19(2)).
« Mesure disciplinaire » s’entendrait de toute mesure négative concernant le fonctionnaire ou ses conditions de travail, notamment le harcèlement, une sanction pécuniaire, des mesures touchant l’ancienneté, la suspension ou le congédiement, le refus de travail utile ou la rétrogradation, le refus d’avantages sociaux, ou toute autre mesure au désavantage du fonctionnaire (par. 19(2)).

“Disciplinary action” would mean any action that might adversely affect the employee or any term or condition of the employee’s employment; it would include harassment, financial penalty, any action affecting seniority, suspension or dismissal, denial of meaningful work, demotion, denial of a benefit of employment, or an action that was otherwise disadvantageous to the employee (clause 19(2)).
« Mesure disciplinaire » s’entendrait de toute mesure négative concernant le fonctionnaire ou ses conditions de travail, notamment le harcèlement, une sanction pécuniaire, des mesures touchant l’ancienneté, la suspension ou le congédiement, le refus de travail utile ou la rétrogradation, le refus d’avantages sociaux, ou toute autre mesure au désavantage du fonctionnaire (paragraphe 19(2)).

However, in view of the cases of personal misconduct it identified, the committee of inquiry on BSE in no way assumed there would be just one case, but recommended disciplinary action in several cases.
La commission d'enquête sur l'ESB n'a toutefois nullement retenu l'hypothèse d'un cas isolé, compte tenu des erreurs de comportement personnelles de fonctionnaires de la Commission qu'elle a constatées, préconisant au contraire des mesures disciplinaires dans plusieurs de ces cas.