Traduction de «among women after » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

empathise with the woman's family during & after pregnancy | express empathy with women and families during and after pregnancy | empathise with the woman's family during and after pregnancy | show empathy towards the woman's family during and after pregnancy
faire preuve d’empathie vis-à-vis de la famille de la femme enceinte pendant la grossesse et après l’accouchement

National Database on Breastfeeding among Indian and Inuit Women: Survey on infant feeding practices from birth to six months Canada [ National Database on Breastfeeding among Indian and Inuit Women ]
Base nationale de données sur l'allaitement maternel chez les Indiennes et les Inuit : sondage sur les pratiques d'alimentation des nourrissons de la naissance à six mois, Canada, 1983 [ Base nationale de données sur l'allaitement maternel chez les Indiennes et les Inuit ]

After the World Conference on Women : Beijing - From Platform to Action
À la suite de la Conférence mondiale sur les femmes : Beijing - Du programme à l'action

Reentry of Women to the Labour Market After an Interruption in Employment
Retour des femmes sur le marché du travail après interruption d'emploi

Popular initiative For a flexible pensionable age for men and women after 62
Initiative populaire fédérale pour une retraite à la carte dès 62 ans,tant pour les femmes que pour les hommes

Convention concerning the Employment of Women before and after Childbirth | Maternity Protection Convention, 1919
Convention sur la protection de la maternité, 1919

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Twenty years ago when I was a parliamentary intern in this place I remember hearing a member of Parliament, a member of the then Liberal government, saying “don't worry about high unemployment among women, after all it is men who are the primary wage earners”.
Il y a 20 ans, lorsque j'étais stagiaire parlementaire à la Chambre, j'ai entendu un député du gouvernement libéral de l'époque dire ceci: «Ne vous en faites pas pour le taux de chômage élevé des femmes. Après tout, ce sont les hommes qui sont les principaux gagne-pain».

– emphasises the urgent need to realise an EU strategy on equality between women and men, based on the Beijing Declaration and Platform For Action and addressing its twelve critical areas of concern; the main objective should be to implement all the necessary steps to achieve equality between women and men, starting with an architecture/framework for women’s rights at European level; without this structure, and without the strategy, women and girls in Europe will not see their rights respected or be equal (with men, and among themselves); the strategy should be understood and supported as the strategic political answer by the European institutions to the challenges that women face 20 years after the adoption of the Beijing Platform for Action; this is about the EU’s credibility when it comes to human rights in general, both in Europe and on the international scene;
– souligne qu'il est urgent d'arrêter une stratégie de l'Union sur l'égalité entre les hommes et les femmes, fondée sur la Déclaration et le programme d'action Pékin et couvrant les douze domaines critiques; le principal objectif serait de mettre en œuvre toutes les mesures nécessaires pour parvenir à l'égalité entre les hommes et les femmes, à commencer par une structure/un cadre pour les droits des femmes au niveau européen; sans cette structure et sans cette stratégie, les femmes et les jeunes filles en Europe ne verront pas leurs droits respectés ou ne seront pas égales aux hommes ni égales entre elles; cette stratégie devrait être considérée comme la réponse politique des institutions européennes aux problèmes auxquels sont toujours confrontées les femmes 20 ans après l'adoption du programme d'action de Pékin, et être soutenue en ce sens; il y va de la crédibilité de l'Union dans le domaine des droits de l'homme en général, tant au niveau européen que sur la scène internationale;

To refresh the committee members' memory after over two weeks without a meeting, I want to remind you that, in keeping with the stated priorities of the Status of Women Canada, we are carrying out a study on the economic leadership and prosperity of Canadian women, as well as on entrepreneurship among women.
Afin de rafraîchir la mémoire des membres du comité après deux semaines et quelques jours où nous n'avons pas eu de séance, je souhaite vous rappeler que, conformément aux priorités déclarées de Condition féminine Canada, nous menons une étude sur le leadership économique et la prospérité des Canadiennes, ainsi que sur l'entrepreneuriat des femmes.

2. Stresses that, in order to have highly qualified and skilled women workers on the labour market, it is necessary to empower women to enter, re-enter and advance in the labour market, particularly the vulnerable ones who face structural unemployment and difficulties with returning to work, either due to jobs lost because of the recent financial crisis, or after maternity or parental leave, or for other reasons, with retraining opportunities and access to vocational training, regardless of the type of work contract, with the aim of improving their qualifications; stresses, furthermore, that it is necessary to provide women with access and incentives to active participation in life-long learning at every stage of their careers, and to promote technical and engineering studies among girls with a view to flexible adaptation of education and training to the needs of the labour market, particularly the need for highly skilled workers;
2. souligne que, pour disposer de femmes hautement qualifiées et compétentes sur le marché du travail, il convient de donner aux intéressées, notamment aux femmes vulnérables confrontées au chômage structurel ou qui ont de la peine à retrouver du travail tant à la suite d'un licenciement lié à la récente crise financière qu'à la suite d'un congé de maternité ou parental, voire pour d'autres raisons, les moyens de réintégrer le marché du travail et de s'y épanouir, en leur offrant des possibilités de recyclage et de formation professionnelle, quel que soit le type de contrat de travail, afin qu'elles puissent améliorer leurs qualifications; souligne en outre qu'il est nécessaire de faciliter et d'encourager la participation active des femmes à la formation continue à toutes les étapes de leur carrière, et de promouvoir l'enseignement technique et les études d'ingénierie auprès du public féminin, pour ainsi permettre à ces filières de formation d'être en phase avec le marché du travail, notamment en répondant au besoin en travailleurs hautement qualifiés;

whereas demographic changes are having a significant impact on people's personal and working lives; whereas inadequate services, low wage levels, delay in entering the labour market, lengthy successions of fixed-term contracts, and insufficient incentives for young women and men are among the reasons why they choose not to start a family and have children until later; whereas rigid working patterns and the difficulty of returning to the labour market after spending time as a carer make it difficult to enter freely into decisions, whether they are intended to achieve a work-life balance or involve alternation of work and family life,
considérant que les changements démographiques ont un impact notable sur la vie personnelle et professionnelle des gens; que la pénurie des services, le niveau insuffisant des rémunérations, la lenteur de l'insertion sur le marché du travail salarié, la longue succession de contrats à durée déterminée, l'insuffisance des aides aux jeunes femmes et aux jeunes hommes figurent parmi les raisons qui poussent les jeunes gens à retarder le moment de créer un noyau familial et de procréer; que la rigidité de l'organisation du travail et la difficulté de réinsertion après une période passée à travailler à son foyer rendent difficile d'assumer librement les choix de conciliation, comme celui d'alterner travail professionnel et travail familial,

Some of the recommendations included the following: introduce employment-related measures to bring women into more standard employment opportunities; accelerate the implementation efforts of equal pay for work of equal value; ensure income-generating activities for aboriginal woman; expand affordable child care facilities; raise the benefit levels for parental leave; redesign efforts towards socially assisted housing, after a gender-based analysis has taken place, for vulnerable women; assess the gender impact of anti-poverty measures; and increase efforts to combat poverty among women.
Ces recommandations comprenaient les suivantes : mettre en place des mesures liées à l’emploi pour donner aux femmes accès à des emplois plus traditionnels; accélérer la mise en œuvre des efforts menant au salaire égal pour un travail égal; trouver des activités génératrices de revenu pour les femmes autochtones; donner de l’expansion aux installations de garde d’enfants à prix abordable; augmenter le niveau des prestations pour le congé parental; remanier les efforts visant le logement social, après avoir fait une analyse fondée sur le sexe, destiné aux femmes vulnérables; évaluer l’effet des mesures de lutte contre la pauvreté en fonction du sexe; augmenter les efforts de lutte contre la pauvreté chez les femmes.

In fact, intravenous drug use was the second leading cause of infection among men, after homosexual and bisexual practices, and the second leading cause as well among heterosexual women.[17] Repressive policies, based on prohibition of use, do not make it possible to adequately inform users or to adopt risk reduction and preventive measures, such as needle exchanges or supervised injection sites.
En fait, il s’agit, après les pratiques homosexuelles et bisexuelles, de la seconde cause d’infection chez les hommes, et la seconde aussi chez les femmes hétérosexuelles.[17] Les politiques répressives, centrées sur l’interdiction de l’usage, ne permettent pas ni d’informer adéquatement les usagers ni d’adopter des mesures de réduction des risques et de prévention telles l’échange de seringues ou les sites d’injection supervisés.

8. Calls on the Commission and the Member States, in the context of employment policy, to offer women greater incentives to join the labour market and become economically independent at all stages of their lives. Draws attention in this connection to the target set by the Lisbon European Council in 2001of raising the number of women in employment to 60% by 2010. This policy should also tackle the causes of the earnings differentials between men and women which have an impact on levels of invalidity and old-age pensions. Believes that this can be achieved, among other things, by offering girls and women a wider range of professional choices and by guaranteeing life-long education and vocational training at all stages of life, particularly for women returning to work after a period spent devoting themselves to family duties, and emphasises that, amongst other instruments, the European Social Fund should be used for this purpose.
8. invite la Commission et les États membres à renforcer dans le cadre de la politique de l'emploi les incitations aux femmes à s'intégrer dans le marché du travail afin d'assurer leur indépendance économique dans toutes les situations de leur vie; rappelle en l'occurrence l'objectif fixé en 2001 par le Conseil européen de Lisbonne, à savoir une participation des femmes au marché du travail atteignant 60% en 2010; fait observer qu'une telle politique doit également s'attaquer aux causes des écarts de rémunérations entre les hommes et les femmes qui se répercutent sur les niveaux de pension d'invalidité et de vieillesse; estime que ces objectifs peuvent notamment être atteints en diversifiant les choix professionnels des jeunes filles et des femmes, en assurant l'éducation permanente et la formation professionnelle à tous les stades de la vie, en particulier au profit des femmes qui réintègrent le marché du travail après une interruption de leur activité professionnelle pour assumer des charges familiales, et souligne qu'il faut utiliser à cet effet entre autres les ressources du Fonds social européen.

The fact is that there has been an increase in unwanted pregnancies among young women, and even young girls, but we cannot allow unrestricted abortion to be put forward as a solution to this problem, because the fact is that the ultimate objective of this own-initiative report is to introduce unrestricted abortion and the morning-after pill into the legislation of the Member States of the European Union and the candidate countries as an effective means of combating unwanted pregnancy. This is unacceptable to many Europeans, both from a moral standpoint and from the point of view of health.
L'augmentation du nombre de grossesses non désirées chez les jeunes, les très jeunes même, est un fait, mais nous ne pouvons accepter que l'on encourage l'avortement libre pour résoudre ce problème, car l'objectif final de ce rapport d'initiative est d'introduire dans la législation des pays membres de l'Union européenne et dans celle des pays candidats l'avortement libre et la pilule du lendemain comme moyens efficaces de prévention des grossesses non désirées. Et cela est inacceptable pour de nombreux Européens, tant du point de vue moral que du point de vue sanitaire.

The communication identifies the limited measures already taken at national level to broaden women's occupational options: their training for occupations and in the setting up and management of businesses, the training of the spouuses of self-employed workers and of women wishing to re-enter the labour market after an interruption, greater participation by women in vocational training and the training of staff qualified in the fields of education, training and guidance. Among the operations carried out at Community level, the Communicatn cites those under the aegis of the Social Fund.
La Communication identifie les mesures, limitées, déjà prises au plan national et qui concernent la diversification des choix professionnels pour les femmes; leur formation aux métiers, à la création et à la gestion d'entreprises; la formation des conjoints de travailleurs et de femmes désirant réintégrer le marché du travail après une interruption, et la plus grande participation des femmes dans la formation professionnelle ainsi que la formation de personnel qualifié dans les domaines de l'éducation, de l'orientation et de la formation/.- 2 - Parmi les actions menées au niveau de la Communauté, la Communication cite les actions dans le cadre du Fonds Social.