Vertaling van "vue d'emploi " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

Insatisfait(e) de son emploi
Job dissatisfaction

Recommandation concernant les programmes spéciaux d'emploi et de formation de la jeunesse en vue du développement
Recommendation concerning Special Youth Employment and Training Schemes for Development Purposes

absence en vue de permettre de rechercher un nouvel emploi
time off to look for a new job

initiative communautaire en vue de promouvoir l'égalité des chances en faveur des femmes dans le domaine de l'emploi et de la formation professionnelle | NOW [Abbr.]
Community initiative to promote equal opportunities for women in the field of employment and vocational training | New Opportunities for Women | NOW [Abbr.]

sécurité de l'emploi [ emploi menacé | emploi précaire | garantie d'emploi | précarité de l'emploi | protection de l'emploi ]
job security [ employment protection | employment security | guaranteed employment | job protection | risk to employment | safeguarding jobs | threat to jobs ]

comité de l'emploi (UE) [ comité consultatif de l'emploi | comité de l'emploi CE | comité de l'emploi et du marché du travail ]
Employment Committee (EU) [ advisory Employment Committee | Employment and Labour Market Committee | Employment Committee ]

politique de l'emploi de l'UE [ politique communautaire de l'emploi | politique de l'emploi de l'Union européenne ]
EU employment policy [ Community employment policy | European Union employment policy | European labour law(STW) ]

inscription en vue d'un emploi [ inscription pour un emploi ]
employment registration [ registration for employment | registration for work ]

vue floue
Foggy vision

enseignement relatifs aux soins de la vue
Teach vision care

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Du point de vue emplois, la SIGA compte à l'heure actuelle environ 1 200 employés, dont 75 ou 80 p. 100 sont des Autochtones.
From an employment perspective, SIGA now has approximately 1,200 employees and approximately 75 or 80 per cent are First Nations.

Aussi la priorité absolue de l’Union européenne (UE) est-elle aujourd’hui de se prémunir contre une forte hausse du chômage, de stimuler la création d’emplois et de préparer le redressement de l’économie en vue d’une reprise et d’une croissance durables. Cet objectif ne pourra être atteint qu’au moyen d’une coopération plus étroite entre toutes les parties prenantes, d’une meilleure coordination des politiques et d’un apprentissage mutuel renforcé, autrement dit d’un engagement commun en vue d’élaborer et de mettre en œuvre des politiques et des mesures adaptées pour préserver les emplois durables dans les activités économiques viables et permettre aux citoyens d’accéder à des emplois productifs, aider les plus vulnérables et se préparer aux emplois et aux compétences de demain.
This will only be achieved with stronger cooperation between all stakeholders, better policy coordination and mutual learning, i.e. with a shared commitment to develop and implement the right policies and actions: to preserve sustainable jobs in sound economic activities and help people into productive employment; to support the most vulnerable; and to prepare for the jobs and skills of the future.

Les avantages potentiels pour leurs peuples seraient considérables aux points de vue emploi, revenus, autonomie, maîtrise de leur avenir et de leur croissance communautaire.
The potential benefits to first nations people would be significant in terms of increased employment, income, self-reliance, control over their own futures and community growth.

[9] L'importance fondamentale de la garde des enfants pour faciliter la participation des parents au marché du travail est corroborée par la recommandation 92/241/CEE du Conseil du 31 mars 1992 qui invitait les États membres à "prendre et/ stimuler des initiatives concernant la mise en place de services de garde d'enfants pendant que les parents travaillent, suivent un enseignement ou une formation, en vue d'obtenir un emploi, ou sont à la recherche d'un emploi ou d'un enseignement ou d'une formation, en vue d'obtenir un emploi".
[9] The primary importance of childcare as a support to the work participation of parents is borne out by Council Recommendation 92/241/EEC of 31 March 1992 which urged Member States to "take and/or encourage initiatives to provide childcare while parents are working, are following a course of education or training in order to obtain employment or are seeking a job or a course of education or training in order to obtain employment".

En ce qui concerne la lutte contre le chômage et le développement de l'emploi dans l'UE, le comité a prôné un dosage équilibré de politiques macro-économiques axées sur la croissance et la stabilité, définies aux niveaux national et européen. Cette approche demanderait des investissements considérables, un accroissement de la capacité de production et, plus particulièrement, un investissement supplémentaire en ressources humaines. Le comité a aussi préconisé de poursuivre les efforts déployés dans le cadre du processus de Luxembourg en vue d'une réforme du marché du travail et de l'emploi et dans le cadre du processus de Cardiff en vue d'une réforme du marché des capitaux et des produits.
To combat unemployment and increase the level of employment in the EU, the Committee called for a growth- and stability- oriented macroeconomic policy-mix, at national and European level, which would need to bring about a high level of investment, an expansion of production capacity and, more particularly, additional investment in human resources; it also called for continuing efforts in carrying forward the Luxembourg process for Labour market and employment reform and the Cardiff process for capital and product market reform.

Emploi et affaires sociales: mise en place de structures appropriées concernant le marché de l'emploi et réexamen conjoint des politiques de l'emploi en vue de préparer la participation à la coordination de ces politiques au sein de l'Union européenne; alignement du droit du travail et de la législation relative à la santé et à la sécurité au travail, notamment adoption rapide de la directive-cadre sur la santé et la sécurité des travailleurs; poursuite de l'instauration d'un dialogue social actif; poursuite de la mise en place de la protection sociale; application du principe de l'égalité des chances entre les hommes et les femmes; efforts en vue de porter les normes de santé publique au niveau communautaire.
Employment and social affairs: development of appropriate labour-market structures and joint review of employment policies as preparation for participation in Union coordination of employment policies, alignment of labour and occupational health and safety legislation, in particular early adoption of the framework directive on health and safety at work, further development of an active social dialogue; further development of social protection; enforcement of equal opportunities between women and men, undertake steps to bring public health standards into line with Union norms.

Emploi et affaires sociales: mise en place de structures appropriées concernant le marché de l'emploi et réexamen conjoint des politiques de l'emploi en vue de préparer la participation à la coordination au sein de l'Union européenne; alignement du droit du travail et de la législation relative à la santé et à la sécurité sur le lieu de travail et mise en place de structures de contrôle, notamment adoption rapide de la directive-cadre sur la santé et la sécurité des travailleurs; application du principe de l'égalité des chances entre les hommes et les femmes; poursuite de l'instauration d'un dialogue social actif et autonome; poursuite de la mise en place de la protection sociale; efforts en vue de porter les normes de santé publique au niveau communautaire.
Employment and social affairs: development of appropriate labour-market structures and joint review of employment policies as preparation for participation in Union coordination; alignment of labour and occupational health and safety legislation and development of enforcement structures in particular early adoption of the framework directive on health and safety at work; enforcement of equal opportunities between women and men; further development of active, autonomous social dialogue; further development of social protection, undertake steps to bring public health standards into line with Union norms.

1) permettre à des parents qui travaillent, suivent un enseignement ou une formation en vue d'obtenir un emploi, ou sont à la recherche d'un emploi ou d'un enseignement ou d'une formation en vue d'obtenir un emploi, d'avoir autant que possible accès à des services de garde d'enfants locaux;
1. enable parents who are working, following a course of education or training in order to obtain employment or are seeking employment or a course of education or training in order to obtain employment to have as much access as possible to local child-care services.

Le commissaire Flynn définit les objectifs de la Commission pour le Sommet mondial pour le développement social. S'adressant aujourd'hui au Parlement européen, en session à Bruxelles, M. Padraig Flynn, commissaire responsable de l'Emploi et des Affaires sociales, a déclaré que la Commission avait trois objectifs pour le Sommet: 1.Nous voulons que les pays industrialisés et les pays en voie de développement s'engagent en faveur de stratégies de développement durable centrées sur l'homme, d'un renforcement de la lutte contre la pauvreté, en vue d'éliminer complètement la misère absolue et de réduire la grande pauvreté ainsi que les inégalités sociales, d'une croissance économique stable et créatrice d'emplois, qui rendra l'objectif du plein emploi de nouveau réaliste, de l'intégration sociale, en vue de ramener, au coeur de la société, les exclus pour raisons économiques, pour raisons de statut politique, d'âge, de handicap physique ou mental.
Commissioner Flynn outlines the Commission's objectives for the Social Development Summit Speaking today at the European Parliament, meeting in Brussels, Mr Padraig Flynn, Commissioner responsible for Employment and Social Affairs, said that the Commission has three main objectives for the Summit: 1. We want the commitments taken by both the industrialised and the developing countries to opt for people centered sustainable development strategies: for progress in the fight against poverty with the aim of eradicating absolute poverty, reducing extreme poverty and social inequality; for jobs-intensive stable economic growth which will make the ambition of full employment again a reasonable one; for social integration with the view of bringing back, into the mainstream of society, those excluded as a result of economic hazards, political status, age, physical or mental disabilities.

2.3 Exploitation de gisements d'emplois grâce au développement local pour répondre aux nouveaux besoins La meilleure façon d'exploiter le potentiel important de création de nouveaux emplois que représente la diversification des activités répondant aux nouveaux besoins des Européens, qui sont généralement liés à des spécificités nationales, régionales et locales, pourrait consister à mettre en place un cadre d'action plus cohérent pouvant mener à des initiatives locales de développement et de création d'emplois, qui serait fondé sur les éléments suivants: a) L'établissement de procédures au niveau local et régional avec l'appui des autorités compétentes, telles que les agences locales ou régionales de développement, en vue d'identifier les besoins locaux et les ressources locales permettant de les combler,de cerner les domaines clés de croissance de l'emploi dans les différentes branches et régions, et de faciliter le développement de ces activités et l'exploitation de gisements d'emplois. b) Les autorités nationales devraient mettre en place un cadre au niveau national et le réviser à intervalles réguliers, pour promouvoir les initiatives locales et pour éliminer les obstacles au développement de nouvelles possibilités d'emploi.
2.3 Exploiting new job opportunities to meet new needs through local development The exploitation of this potential for substantial creation of new jobs through greater diversification of activities meeting the new needs of European people, which is mostly conditioned by the particular national, regional or local characteristics, could be best achieved through setting a more coherent framework for action conducive to local employment and development initiatives, which would be based on the following elements: a) The establishment of procedures at local and regional level with the support of the relevant authorities, such as local or regional development agencies, to identify local needs and local resources to meet them, to identify key areas of job growth in the different sectors or areas, and to facilitate the development of these activities and the exploitation of job opportunities. b) National authorities should establish or/and regularly review a framework at national level for the promotion of local initiatives and for the removal of obstacles to the development of new employment opportunities.