S'engager à mettre en place des procédures et des mécanismes adéquats permettant, d'une part, de vérifier les normes de travail et les e
xigences juridiques applicables, compte tenu de tout système de licence et ré
gime d'autorisation concernant les services de l'emploi autres que les SPE, y compris la législation applicable en matière de protection des données et, le cas échéant, les normes et prescriptions relatives à la qualité des données des offres d'emploi, et, d'autre
part, d'assurer le plein ...[+++] respect de ces normes de travail et exigences juridiques applicables, lors de la prestation des services.