Traduction de «stellenplans bewertung » (Allemand → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

Bewertung des Vermögens | Bewertung von Aktiva | Bewertung von Vermögenswerten
waardering van activa

Bewertung durch die oberste Leitung (nom féminin) | Bewertung durch die Organisationsleitung (nom féminin) | Managementprüfung (nom féminin)
managementtoetsing (nom féminin)

Stellenplan der Kommission
personeelsformatie van de Commissie

Organigramm [ Geschäftsverteilungsplan | Organisationsplan | Organisations- und Personalübersicht | Personalübersicht | Stellenplan ]
organisatieschema [ organigram ]

Stellenplan
organisatieschema

Stellenplan
personeelsformatie

Projektanalyse [ Beurteilung eines Projektes | Bewertung eines Projektes | Programmanalyse ]
projectevaluatie [ evaluatie van een programma | projectbeoordeling ]

Normative Bewertung (élément)
Summatieve evaluatie (élément)

Bewertung mit dem Marktpreis
Evaluatie van de marktwaarde | Waardering tegen de marktprijs

Bewertung der Hilfe
evaluatie van de steun

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

" 1° der Stellenplan, die Anwerbungs- und Beförderungsbedingungen sowie die Bedingungen und das Verfahren für die Bewertung der Bediensteten der Gemeinden" .
" 1° de personeelsformatie, de voorwaarden inzake werving en bevordering en de voorwaarden en de procedure inzake de beoordeling van het gemeentepersoneel" .

4. hebt hervor, das die Humanressourcen und die Gesamtmittel für die Fragen im Zusammenhang mit Lissabon die vorherrschenden Themen der Vorkonzertierung waren; begrüßt die Tatsache, dass das Präsidium auf die geäußerten Anliegen reagierte, indem die vorgeschlagenen 65 neuen Planstellen in den Voranschlag einbezogen wurden (was 2009 Mittel in Höhe von 2 020 023 EUR erfordert), wobei allerdings in Erwartung der Vorlage der geforderten ergänzenden Informationen wie eines analytischen, detaillierten und benutzerfreundlichen Stellenplans zur Bewertung der Zuweisung und Inanspruchnahme der Humanressourcen im Generalsekretariat des Parlaments, einschließlich eines detaillierten Berichts über 2008 vollzogene und 2009 geplante Umschichtungen unter Angabe positiver und negativer Prioritäten bis Ende Juni 2008 15% dieser Mittel in die Reserve eingestellt wurden; ist der Ansicht, dass dies Veränderungen innerhalb der Generaldirektionen und zwischen ihnen sowie eine Prognose mit Blick auf die Verstärkung der legislativen Kerntätigkeit und der Dienstleistungen für die Mitglieder einschließen sollte; vertritt die Auffassung, dass Informationen betreffend nicht verbeamtete Bedienstete vorgelegt werden sollten, um den Personalbedarf umfassend beurteilen zu können;
4. wijst erop dat de personeelsbehoeften, en de totale behoeften aan middelen voor punten in verband met het Verdrag van Lissabon centrale kwesties zijn geweest in het vooroverleg; juicht het toe dat het Bureau heeft gereageerd op de naar voren gebrachte punten van zorg door de voorgestelde 65 nieuwe posten op te nemen in de raming (wat overeenkomt met 2 020 023 EUR voor 2009), waarbij echter 15% van deze kredieten in de reserve is geplaatst in afwachting van de indiening vóór eind juni 2008 van aanvullende informatie, zoals een analytisch, gedetailleerd en gebruikersvriendelijk organigram met een evaluatie van de toewijzing en aanwending van de personele middelen in het Secretariaat van het Parlement, met inbegrip van een gedetailleerd rapport over herschikkingen in 2008 en geplande herschikkingen voor 2009, waarbij positieve en negatieve prioriteiten zijn aangegeven; is van mening dat deze herschikking ook mutaties binnen en tussen DG's moet inhouden, en een prognose met het oog op versterking van de kernactiviteiten op wetgevingsgebied en diensten voor de leden; is van mening dat informatie over niet-ambtenaren moet worden verschaft zodat volledig inzicht verkregen kan worden in de personele behoeften;

den Stellenplan des Parlaments (Beamte und sonstige Bedienstete), aufgeschlüsselt nach Besoldungsgruppe, Generaldirektion, Staatsangehörigkeit und Geschlecht, einschließlich einer Bewertung,
een personeelstabel van het Parlement (ambtenaren en andere personeelsleden), gespecificeerd naar rang, directoraat-generaal, nationaliteit en geslacht, met een daarbij gaande evaluatie,

– den Stellenplan des Parlaments (Beamte und sonstige Bedienstete), aufgeschlüsselt nach Besoldungsgruppe, Generaldirektion, Staatsangehörigkeit und Geschlecht, einschließlich einer Bewertung,
- een personeelstabel van het Parlement (ambtenaren en andere personeelsleden), gespecificeerd naar rang, directoraat-generaal, nationaliteit en geslacht, met een daarbij gaande evaluatie,

2. fordert den Europäischen Datenschutzbeauftragten auf, seinen Bedarf zu veranschlagen und einen Antrag an die Haushaltsbehörde zu richten, wenn die Bewertung zu der Schlussfolgerung führt, dass zusätzliche Mittel und/oder Änderungen am Stellenplan notwendig sind; wird in einem derartigen Fall die Vereinbarkeit des Antrags mit der Obergrenze von Rubrik 5 der Finanziellen Vorausschau bewerten;
2. verzoekt de Europese Toezichthouder voor gegevensbescherming zijn behoeften in kaart te brengen en bij de begrotingsautoriteit een verzoek in te dienen indien deze beoordeling tot de conclusie leidt dat er extra middelen en/of wijzigingen aan de lijst van het aantal ambten nodig zijn; belooft in dat geval te kijken naar de verenigbaarheid van het verzoek met het plafond van rubriek 5 van de financiële vooruitzichten;

In dem vorliegenden Fall betrafen die meisten der für nichtig erklärten Bestimmungen, die sich auf den Stellenplan des Personals, das Register, die Qualifikations- und Fähigkeitsbogen und die anderen Bedingungen für den Zugang zu den Planstellen, die Versetzungs-, Transferierungs und Stellenaustauschbedingungen, die Dauer der Probezeit, die Frist für die Zuteilung der Stellen, die Bewertung, die Bestimmung der administrativen Dienstalter beziehen, Elemente, die das komplizierte System für die Zuteilung der Stellen ausmachen.
In casu betroffen de meeste bepalingen die nietig werden verklaard en die betrekking hadden op de personeelsformatie, het repertorium, de omschrijvingen van de kwalificaties en capaciteiten en de andere voorwaarden voor de toegang tot de betrekkingen, de mutatie-, overplaatsing- en omwisselingprocedures, de duurtijd van de stage, de termijn voor de verlening van de betrekkingen, de evaluatie en de bepaling van de administratieve anciënniteit, bestanddelen die bijdragen tot de ingewikkelde regeling voor het verlenen van betrekkingen.

« In dem vorliegenden Fall betrafen die meisten der für nichtig erklärten Bestimmungen, die sich auf den Stellenplan des Personals, das Register, die Qualifikations- und Fähigkeitsbogen und die anderen Bedingungen für den Zugang zu den Planstellen, die Versetzungs-, Transferierungs und Stellenaustauschbedingungen, die Dauer der Probezeit, die Frist für die Zuteilung der Stellen, die Bewertung, die Bestimmung der administrativen Dienstalter beziehen, Elemente, die das komplizierte System für die Zuteilung der Stellen ausmachen.
« . in casu betroffen de meeste bepalingen die nietig werden verklaard en die betrekking hadden op de personeelsformatie, het repertorium, de omschrijvingen van de kwalificaties en capaciteiten en de andere voorwaarden voor de toegang tot de betrekkingen, de mutatie-, overplaatsing- en omwisselingprocedures, de duurtijd van de stage, de termijn voor de verlening van de betrekkingen, de evaluatie en de bepaling van de administratieve anciënniteit, bestanddelen die bijdragen tot de ingewikkelde regeling voor het verlenen van betrekkingen .

46. lenkt die Aufmerksamkeit aller Organe, insbesondere der Kommission, auf die Bewertung der Erfordernisse im Zusammenhang mit der Verwaltungsreform, die Höchstbeträge der Rubrik 5 und die Notwendigkeit, ihre Stellenpläne für den gesamten von der Finanziellen Vorausschau abgedeckten Zeitraum aufzustellen, und fordert die Organe auf, der Haushaltsbehörde Informationen über ihre Planung zu übermitteln;
46. vestigt de aandacht van alle instellingen en in het bijzonder van de Commissie op de evaluatie van de behoeften in verband met de administratieve hervorming, op de maxima van rubriek 5 en op de noodzaak hun personeelsformaties voor de gehele looptijd van de financiële vooruitzichten te plannen, en verzoekt de instellingen om de begrotingsautoriteit informatie daaromtrent te doen toekomen;

« Art. 38 Wenn ein Beamter die in Artikel 53 erwähnte negative Bewertung erhält, kann die Regierung ihn auf eine unbesetzte Stelle, die im Stellenplan unter der Rubrik " Wissenschaftliches Personal" angeführt ist und die so nahe wie möglich an seinem Amtssitz liegt, versetzen bzw. transferieren».
« Art. 38. Wanneer een ambtenaar de in artikel 53 bedoelde negatieve evaluatie krijgt kan de Regering deze ambtenaar muteren of overplaatsen naar een openstaande betrekking in de personeelsformatie onder de rubriek " wetenschappelijk personeel" zo dicht mogelijk bij zijn administratieve standplaats».