14. begrüßt die Verstärkung des Referats Chancengleichheit in der Generaldirektion Personal und die Benennung von Gleichstellungsbeauftragten in jeder Generaldirektion im März 2001; hält es für notwendig, die Rolle und die Aufgaben der Gleichstellungsbeauftragten eindeutig zu definieren;
14. is ingenomen met de versterking van de Eenheid gelijke kansen bij het directoraat-generaal Personeelszaken en met de benoeming, in maart 2001, van "gelijke-kansencorrespondenten" in elk directoraat-generaal; acht het noodzakelijk de rol en de taken van deze correspondenten duidelijk te omschrijven;