fordert, dass bei allen Maßnahmen in diesem Bereich den Bürokratieaufwand für Untern
ehmen so gering wie möglich geha
lten wird; gibt zu bedenken, dass übermäßig hohe bürokratische
Belastungen die Akzeptanz gefährden und zu Arbeitsplatzverlusten und Stellenverlagerungen führen können; begrüßt, dass die S
ozialpartner in den Mitgliedstaaten mit traditionell starker Mitbestimmung tragfähige und partnerschaftliche
...[+++]Kompromisse erzielen; sieht in der Mitbestimmung ein nachahmenswertes Modell für die europäischen Volkswirtschaften.vraagt dat de administratieve lasten van ondernemingen bij alle maatregelen op dit gebied tot
een minimum worden beperkt; wijst erop dat buitensporige administratieve
lasten het draagvlak voor deze maatregelen kunnen aantasten en tot banenverlies of verplaatsing van banen kunnen leiden; verwelkomt haalbare en op partnerschap berustende compromissen van soc
iale partners in de lidstaten waar mede ...[+++]zeggenschap van oudsher sterk is; beschouwt medezeggenschap als een optimale praktijk voor de Europese economieën.