5. die Kohärenz der allgemeinen und beruflichen Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für den Einzelnen durch eine enge Verknüpfung mit der Beschäftigungs- und Sozialpolitik und sonstigen, junge Menschen betreffenden Politikbereichen sowie die Zusammenarbeit mit den Sozialpartnern und sonstigen Akteuren sicherzustellen und zu gewährleisten, dass Bildungs- und Ausbildungsträger eine angemessene Ausbildung in Fragen der Gleichstellung und Vielfalt erhalten;
5. Te zorgen voor coherentie van de algemene en professionele opleidings- en bijscholingsmaatregelen voor individuele burgers door nauwe vervlechting met het werkgelegenheids- en sociaal beleid en andere beleidsvormen die jongeren betreffen, en samenwerking met de sociale partners en andere belanghebbenden en er verder voor te zorgen dat onderwijzers en opleiders de nodige opleiding krijgen met betrekking tot kwesties op het gebied van gelijkheid en verscheidenheid;
