Aus diesem Grund fällt das geschlechtsspezifische Lohngefälle bei jüngeren Arbeitnehmern am geringsten aus und nimmt mit zunehmendem Alter aufgrund der oben beschriebenen Berufsunterbrechungen zu.
Dat is ook de reden waarom de loonkloof het kleinst is bij jonge werknemers en wijder wordt met de leeftijd als gevolg van de hoger genoemde loopbaanonderbrekingen.