Vertaling van "kontinuierlichen sozialen dialog " (Duits → Nederlands) :

TERMINOLOGIE

Ausschuss für den sektoralen sozialen Dialog | Ausschuss für den sozialen Dialog
comité voor de sectoriële dialoog

Vizepräsident für den Euro und den sozialen Dialog | Vizepräsidentin für den Euro und den sozialen Dialog
vicevoorzitter van de Commissie die belast is met de Euro en Sociale Dialoog | vicevoorzitter voor de Euro en Sociale Dialoog

Paritätischer Ausschuß für den sozialen Dialog in der Seefischerei | Paritätischer Ausschuß für die sozialen Probleme in der Seefischerei
Paritair Comité voor de sociale vraagstukken in de zeevisserij | Paritair Comité voor sociaal overleg in de zeevisserij

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Aufgabe des Dreigliedrigen Sozialgipfels ist es, einen kontinuierlichen sozialen Dialog auf höchster Ebene zwischen Rat, Kommission und Sozialpartnern sicherzustellen.
De tripartiete sociale top heeft tot taak om op permanente basis de sociale dialoog tussen de Raad, de Commissie en de sociale partners op het hoogste niveau te verzekeren.

Aufgabe des Dreigliedrigen Sozialgipfels für Wachstum und Beschäftigung, der durch den Beschluss 2003/174/EG [7] des Rates eingeführt wurde, ist es, einen kontinuierlichen sozialen Dialog auf höchster Ebene zwischen Rat, Kommission und Sozialpartnern sicherzustellen.
De tripartiete sociale top voor groei en werkgelegenheid, die bij Besluit 2003/174/EG [7] is ingesteld, heeft tot taak om op permanente basis de sociale dialoog tussen de Raad, de Commissie en de sociale partners op het hoogste niveau te verzekeren.

Aufgabe des Dreigliedrigen Sozialgipfels für Wachstum und Beschäftigung, der durch den Beschluss 2003/174/EG des Rates eingeführt wurde, ist es, einen kontinuierlichen sozialen Dialog auf höchster Ebene zwischen Rat, Kommission und Sozialpartnern sicherzustellen.
De tripartiete sociale top voor groei en werkgelegenheid, die bij Besluit 2003/174/EG is ingesteld, heeft tot taak om op permanente basis de sociale dialoog tussen de Raad, de Commissie en de sociale partners op het hoogste niveau te verzekeren.

52. fordert die Mitgliedstaaten auf, sicherzustellen, dass Unternehmen, die innerhalb und außerhalb der Europäischen Union tätig sind, für eine bessere Information und Konsultation der Arbeitnehmervertretungen sorgen, und zwar als Element eines allgemeineren und kontinuierlichen sozialen Dialogs, in dessen Rahmen die Beschäftigten über eine Reihe von Fragen im Zusammenhang mit ihren Beschäftigungs- und Arbeitsbedingungen informiert und dazu konsultiert werden; fordert die Kommission, die Mitgliedstaaten und die Sozialpartner auf, anzuerkennen, dass hohe Standards für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz ein grundlegendes Menschenrecht darstellen;
52. vraagt de lidstaten ervoor te zorgen dat bedrijven die binnen en buiten de Europese Unie actief zijn hun informatievoorziening aan en raadpleging van werknemersvertegenwoordigers verbeteren als onderdeel van een bredere en permanente sociale dialoog waarbij de werknemers geïnformeerd en geraadpleegd worden over kwesties die verband houden met hun werk en arbeidsomstandigheden; vraagt de Commissie, de lidstaten en de sociale partners te erkennen dat strenge normen inzake gezondheid en veiligheid op het werk een essentieel mensenrecht zijn;

Aufgabe des Dreigliedrigen Sozialgipfels für Wachstum und Beschäftigung, der durch den Beschluss 2003/174/EG des Rates eingeführt wurde, ist es, einen kontinuierlichen sozialen Dialog auf höchster Ebene zwischen dem Rat, der Kommission und den Sozialpartnern sicherzustellen.
De bij Besluit 2003/174/EG ingestelde tripartiete sociale top voor groei en werkgelegenheid moet zorgen voor een permanente dialoog op het hoogste niveau tussen de Raad, de Commissie en de sociale partners.

Aufgabe des Dreigliedrigen Sozialgipfels für Wachstum und Beschäftigung, der durch den Beschluss 2003/174/EG eingerichtet wurde, ist es, einen kontinuierlichen sozialen Dialog zwischen Rat, Kommission und Sozialpartnern auf höchster Ebene sicherzustellen.
De tripartiete sociale top voor groei en werkgelegenheid, ingesteld bij Besluit 2003/174/EG , heeft tot taak op permanente basis het overleg tussen de Raad, de Commissie en de sociale partners op het hoogste niveau te verzekeren.

4. ist der Ansicht, dass eine ernsthafte Industriepolitik sich auf eine industrie- und unternehmensfreundliche Wirtschaftspolitik und auf einen kontinuierlichen sozialen Dialog stützen sollte: Information, Anhörung und Beteiligung der Arbeitnehmer während den strukturellen Anpassungen sowie in sämtlichen Bereichen der Unternehmensentwicklung; hebt es als wichtig hervor, dafür zu sorgen, dass sämtliche Rechtsvorschriften im Bereich der Industriepolitik einer eingehenden Abschätzung der Folgen in allen Mitgliedstaaten einschließlich der Beitrittsländer unterzogen werden, damit sie nicht zusätzliche Belastungen der Wirtschaft und der Wettbewerbsfähigkeit mit sich bringen;
4. is van mening dat een werkelijk industriebeleid moet berusten op een industrie- en ondernemingsvriendelijk economisch beleid en een continue sociale dialoog: voorlichting, raadpleging en medezeggenschap van de werknemers, zowel bij structurele aanpassingen als op ieder ander moment in het bestaan van een bedrijf; acht het belangrijk dat alle wetgeving met betrekking tot industrieel beleid in alle lidstaten en in de kandidaat-landen aan een diepgaande effectbeoordeling wordt onderworpen, om te vermijden dat zulke wetgeving een extra belasting vormt voor industrie en concurrentievermogen;

L. unter Hinweis darauf, dass eine ernsthafte Industriepolitik sich auf eine industrie- und unternehmensfreundliche Wirtschaftspolitik und auf einen kontinuierlichen sozialen Dialog stützen sollte; hebt es als wichtig hervor, dafür zu sorgen, dass sämtliche Rechtsvorschriften im Bereich der Industriepolitik einer eingehenden Abschätzung der Folgen in allen Mitgliedstaaten einschließlich der Beitrittsländer unterzogen werden, damit sie nicht zusätzliche Belastungen der Wirtschaft und der Wettbewerbsfähigkeit mit sich bringen,
L. van mening dat een werkelijk industriebeleid moet berusten op een industrie- en ondernemingsvriendelijk economisch beleid en een continue sociale dialoog; wijzend op het belang dat alle wetgeving met betrekking tot industrieel beleid in alle lidstaten en in de kandidaat-landen aan een diepgaande effectbeoordeling wordt onderworpen, om te vermijden dat zulke wetgeving een extra belasting vormt voor industrie en concurrentievermogen;

betont die Wichtigkeit des kontinuierlichen Ausbaus eines demokratischen Systems der Sozial- und Wirtschaftspartnerschaft in den Kandidatenländern, welche wichtige Erfordernisse für die soziale Kohäsion und den sozialen Dialog sind; fordert, dass der Entwicklung des sozialen Dialogs auf der Ebene der Sektoren und Industriezweige besondere Aufmerksamkeit gewidmet wird, und dass weitere Anstrengungen unternommen werden, um die Schaffung wirksamer und zweckdienlicher Strukturen und Prozesse für Unterrichtung und Anhörung der Arbeitnehmer auf der Ebene der Betriebe zu gewährleisten;
4. benadrukt het belang van de permanente ontwikkeling van een democratisch stelsel voor sociale en economische partnerschappen in de kandidaat-landen, die een basisvoorwaarde voor sociale cohesie en sociale dialoog zijn; verlangt dat bijzondere aandacht wordt besteed aan de ontwikkeling per sector en per branche en verlangt verdere inspanningen om doelmatige en relevante structuren en processen voor de informatie en raadpleging van de werknemers op bedrijfsniveau te verzekeren;