6. weist darauf hin, daß Arbeitgeber, die Chancengleichheit gewährleisten und ho
he sozialrechtliche Normen einhalten, nicht dadurch benachteiligt werden sollten, daß ihre Konkurrenz die Kosten durch Diskriminierung, Tolerieru
ng von Ungleichheit oder Unterlaufen sozialrechtlicher Normen senken kann; weist
darauf hin, daß die Einhaltung von Verträgen unter bestimmten Bedingungen Veränderungen in der Personalzusammensetzung beim Arbe
...[+++]itgeber verursachen und die Stellung von Frauen in den Organisationen im allgemeinen fördern kann; fordert die Kommission daher auf, ein auf die Einhaltung von Verträgen im öffentlichen Auftragswesen bezogenes Instrument vorzuschlagen; 6. wijst erop dat werkgevers die het beginsel van gelijke kansen eerbiedi
gen en hoge sociale normen hanteren niet benadeel
d mogen worden door concurrenten die de kosten weten te drukken met behulp van discriminatie, ongelijke behandeling of het omzeilen van sociale norm
en; wijst erop dat onder bepaalde voorwaarden contractuele verplichtingen kunnen leiden tot een wijziging in het personeelsbestand van een werkgever en over het alg
...[+++]emeen de positie van vrouwen in organisaties kunnen verbeteren; verzoekt de Commissie derhalve een voorstel in te dienen voor een instrument betreffende de toepassing van contractuele verplichtingen bij overheidsopdrachten;